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工会招聘考试真题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的基本职责不包括以下哪一项？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提高职工福利水平

D.制定国家经济政策

答案：D

2.工会会员大会的决议，必须有出席会员的多少以上通过？

A.1/2

B.2/3

C.3/4

D.4/5

答案：A

3.工会主席、副主席任期届满，可以连选连任的届数是？

A.一届

B.两届

C.三届

D.无限制

答案：D

4.职工因工伤亡事故，工会应当参与事故调查，并要求企业提出处理意见，企业应在多少日内提出？

A.10日

B.15日

C.20日

D.30日

答案：B

5.工会经费的来源不包括以下哪一项？

A.会员缴纳的会费

B.企业按工资总额一定比例拨缴的经费

C.政府的补贴

D.个人捐赠

答案：D

6.工会组织职工进行集体协商，其目的是？

A.争取更高的工资

B.改善工作条件

C.提高职工福利

D.以上都是

答案：D

7.工会女职工委员会的主要职责不包括？

A.维护女职工合法权益

B.组织女职工参与民主管理

C.提高女职工的文化水平

D.制定企业人事政策

答案：D

8.工会劳动保护监督检查员发现严重危害职工生命安全的情况时，有权？

A.停止作业

B.立即报告工会主席

C.立即报告企业负责人

D.以上都是

答案：D

9.工会会员如果对工会委员会的决定不服，可以？

A.向上一级工会申诉

B.向当地人民法院起诉

C.向政府劳动部门投诉

D.以上都是

答案：A

10.工会组织职工进行民主评议企业领导干部，其目的是？

A.监督企业领导干部

B.提高职工民主参与意识

C.促进企业领导干部改进工作

D.以上都是

答案：D

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的主要职能包括？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提高职工福利水平

D.开展职工教育和培训

答案：A,B,C,D

2.工会会员大会的职权包括？

A.选举工会委员会

B.审议工会工作报告

C.决定工会重大事项

D.修改工会章程

答案：A,B,C,D

3.工会劳动保护工作的主要内容有？

A.监督企业执行劳动安全卫生规程

B.组织职工进行安全卫生教育

C.参与事故调查和处理

D.提出改善劳动条件的建议

答案：A,B,C,D

4.工会经费的使用范围包括？

A.工会日常办公费用

B.职工福利支出

C.职工教育费用

D.工会活动费用

答案：A,B,C,D

5.工会女职工委员会的工作内容有？

A.维护女职工合法权益

B.组织女职工参与民主管理

C.开展女职工健康教育和培训

D.帮助女职工解决生活困难

答案：A,B,C,D

6.工会组织职工进行集体协商的内容包括？

A.工资待遇

B.工作时间

C.劳动安全卫生

D.职工福利

答案：A,B,C,D

7.工会劳动保护监督检查员的主要职责有？

A.检查企业执行劳动安全卫生规程的情况

B.发现严重危害职工生命安全的情况，有权停止作业

C.参与事故调查和处理

D.向工会委员会报告检查情况

答案：A,B,C,D

8.工会会员如果对工会委员会的决定不服，可以采取的措施有？

A.向上一级工会申诉

B.向当地人民法院起诉

C.向政府劳动部门投诉

D.通过职工代表大会反映

答案：A,B,C

9.工会组织职工进行民主评议企业领导干部的内容包括？

A.领导干部的工作作风

B.领导干部的廉洁自律情况

C.领导干部的民主管理能力

D.领导干部的服务意识

答案：A,B,C,D

10.工会开展职工教育和培训的主要内容包括？

A.职工职业道德教育

B.职工技能培训

C.职工法律法规教育

D.职工安全生产教育

答案：A,B,C,D

三、判断题（每题2分，共10题）

1.工会会员大会是工会的最高权力机关。

答案：正确

2.工会经费必须用于工会工作和职工福利。

答案：正确

3.工会女职工委员会只负责女职工的福利工作。

答案：错误

4.工会劳动保护监督检查员有权停止作业。

答案：正确

5.工会会员如果对工会委员会的决定不服，可以向当地人民法院起诉。

答案：错误

6.工会组织职工进行集体协商的目的是争取更高的工资。

答案：错误

7.工会女职工委员会的主要职责是维护女职工合法权益。

答案：正确

8.工会劳动保护监督检查员的主要职责是检查企业执行劳动安全卫生规程的情况。

答案：正确

9.工会会员如果对工会委员会的决定不服，可以向政府劳动部门投诉。

答案：错误

10.工会开展职工教育和培训的主要目