优化企业员工管理.pdfVIP

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成都名展商贸有限企业

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人事管理制度

一、总则

为规范企业人力资源管理，增进企业文化建设，为完毕企业经营管理目的和市场广目

的，提供可靠FI勺人力资源保障，制定本制度

二、制度权责

本制度为企业级管理制度，由行政人力资源部制定，经企业总经理同意后；名部门配合

执行。综合管理部即时监督、优化本制度。其他部门可对本制度提出修订意见。

三、制度范围

该用户很懒，什么也没介绍

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