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员工的绩效考核制度方案

员工的绩效考核制度方案1

一、目的

为建立和完善公司人力资源绩效考核体系和激励与约、权力与

责任相结合的管理机制，确保公司经营计划目标的实现，全面、真实

的评价员工工作绩效，激发员工的工作潜能，鼓励先进，鞭策后进,

实现员工绩效与公司经营效益持续改进，特制订本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司全体员工。

该用户很懒，什么也没介绍

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