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人才培训服务协议

本协议由以下双方于______年______月______日在______签订：

甲方（企业）：__________，住所地：__________，联系人：__________，联系电话：__________

乙方（培训机构）：__________，住所地：__________，联系人：__________，联系电话：__________

鉴于甲方希望提升员工某方面能力，委托乙方提供人才培训服务，乙方同意提供相关培训服务，双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，经友好协商，达成如下协议：

第一条培训项目概述

1.1培训主题：__________（例如：高级项目管理技巧提升培训）

1.2培训目标：使参训员工掌握__________（例如：先进的项目管理方法论和工具），提升项目规划、执行和监控能力，提高项目成功率，具体目标包括：__________、__________、__________。

1.3培训形式：__________（例如：线下集中授课）

1.4培训对象：甲方__________部门（或岗位）的__________名员工，具体名单见附件（如需，实际签订时删除或添加），包括：__________、__________、__________……（此处应列明具体人员姓名或选派标准）。

1.5培训时间与周期：本次培训定于______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。具体培训时间安排如下：__________（例如：每天上午9:00至12:00，下午14:00至17:00，中间安排休息时间）。

第二条培训师资

2.1乙方将指派具备丰富实践经验和专业知识的培训师__________（姓名）担任本次培训的主讲教师。该培训师拥有__________（例如：相关领域的十年以上从业经验，持有XX证书）资质，能够满足本协议约定的培训内容和目标要求。

2.2培训师的授课计划及详细课程大纲由乙方提供，并经甲方确认后执行。

2.3如因不可抗力或其他非甲方原因导致约定的培训师无法继续履行培训义务，乙方应在__________日内通知甲方，并立即安排同等资质或更高资质的替代培训师进行培训，替代培训师的选择需经甲方书面同意。若更换培训师可能影响培训效果，双方可协商调整培训内容或时间。

第三条培训费用与支付

3.1培训总费用：本次培训的总费用为人民币______元整（￥______）。该费用包含（请根据实际情况勾选或修改：□课程开发费□师资费□教材费□场地费□设备使用费□午餐费□税费等）。

3.2收费标准：费用按人计算，每名学员费用为人民币______元整（￥______）。总费用基于______名学员计算。

3.3支付方式：甲方应采用银行转账方式支付培训费用。支付节点及金额如下：

(1)本协议签订后______日内，甲方向乙方支付总费用的______%，即人民币______元整（￥______），作为培训定金。

(2)培训开始前______日内，甲方向乙方支付剩余的______%，即人民币______元整（￥______）。

(3)培训结束后______日内，甲方凭乙方开具的有效发票，支付尾款人民币______元整（￥______）。

3.4逾期付款：若甲方未按本协议约定按时支付款项，每逾期一日，应按逾期支付金额的______‰向乙方支付违约金。逾期超过______日，乙方有权暂停培训或解除本协议，并要求甲方支付已完成培训部分的费用及所有应付未付款项，并赔偿由此给乙方造成的损失。

3.5发票：乙方应在收到甲方每期款项后______日内，向甲方开具等额、合法的增值税__________（专用/普通）发票。

第四条双方权利与义务

4.1甲方的权利与义务：

(1)有权要求乙方按照本协议约定提供高质量的培训服务，确保培训师资质和培训内容符合要求。

(2)按时、足额支付本协议约定的培训费用。

(3)根据本协议约定选派符合条件的学员参加培训，并提前______日将最终参训学员名单书面通知乙方。选派的学员应能够保证全程参与培训，不得随意更换。

(4)为乙方顺利开展培训提供必要的协助，包括但不限于提供符合培训要求的场地、设备（如投影仪、白板等）、网络环境（如适用），以及提供必要的培训辅助人员。

(5)督促学员遵守培训纪律，按时参加培训，积极参与课堂互动和讨论。

(6)配合乙方进行培训效果评估，如实提供反馈意见。