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省2025年度全省中小学教师系列高级职称评审[教育管理]考前冲刺模拟题及答案（网页版）

一、单项选择题（每题1分，共20分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）

1.某县教育局在制定“十四五”教师队伍建设规划时，将“师德师风”列为首要指标，其政策依据最主要来自（）

A.《教师法》第十条

B.《新时代中小学教师职业行为十项准则》

C.《教育督导条例》

D.《事业单位人事管理条例》

答案：B

2.依据《中小学领导人员管理暂行办法》，下列不属于校长任期目标考核“一票否决”情形的是（）

A.校园发生重大安全责任事故

B.学校出现系统性师德失范事件

C.高考升学率较上年下降5%

D.违规招生造成恶劣影响

答案：C

3.某校推行“年级组+教研组”矩阵管理，最主要解决的组织痛点是（）

A.教师编制不足

B.教学与德育“两张皮”

C.教研室经费短缺

D.教师年龄结构老化

答案：B

4.教育政策执行“相互调适模型”强调的核心变量是（）

A.政策资源的充分性

B.执行者与政策对象的互动

C.政策文本的清晰度

D.上级政府的督查频率

答案：B

5.下列关于教师专业学习共同体（PLC）的描述，正确的是（）

A.必须以学科为单位组建

B.强调“专家”对“新手”的单向指导

C.以学生学习结果改善为共同愿景

D.由校外教研员全权主导

答案：C

6.某县采用“教师县管校聘”改革后，对教师人事档案的管理主体是（）

A.所在学校

B.县教育局

C.县人社局

D.县委编办

答案：B

7.在教师绩效二次分配方案中，设置“教学质量增量”指标，主要体现的激励理论是（）

A.双因素理论

B.期望理论

C.公平理论

D.强化理论

答案：B

8.某校运用“SWOT”工具制定三年发展规划，其中“T”最可能指（）

A.教师硕士比例高

B.周边民办校强势崛起

C.政府投入持续增加

D.家长满意度高

答案：B

9.依据《教育统计管理规定》，学校上报年度数据时，对教师学历的统计口径以（）为准

A.最高全日制学历

B.最高在职学历

C.取得教师资格证时学历

D.人事档案记载学历

答案：D

10.某市教育局对校长实行“末位淘汰”，其合法性争议焦点主要涉及（）

A.行政处罚法

B.劳动法

C.教师法

D.公务员法

答案：B

11.“双减”背景下，学校课后服务经费保障最可持续的渠道是（）

A.向家长收取成本费

B.财政全额买单

C.社会捐赠

D.教师义务劳动

答案：B

12.教师申诉制度中，申诉处理委员会的人数构成必须有不少于（）的教师代表

A.1/5

B.1/4

C.1/3

D.1/2

答案：C

13.某校建立“师德档案”，其最主要目的在于（）

A.职称评聘加分

B.年度考核定档

C.实现师德表现可追溯

D.满足迎检需要

答案：C

14.在县域义务教育优质均衡督导评估中，下列指标属于“资源保障”维度的是（）

A.教师校长交流轮岗比例

B.每百名学生拥有骨干教师数

C.学业质量监测合格率

D.残疾儿童入学率

答案：B

15.某校推行“扁平化”管理，取消副校级管理层级，其潜在风险是（）

A.校长管理幅度过大

B.中层干部晋升通道拓宽

C.教师参与决策机会减少

D.财务审批效率降低

答案：A

16.教师专业发展五年周期继续教育学时中，师德培训不少于（）

A.10学时

B.20学时

C.30学时

D.50学时

答案：B

17.某市建立“教师发展中心”，其机构性质最可能是（）

A.教育局机关科室

B.公益一类事业单位

C.民办非企业

D.教育基金会

答案：B

18.学校章程修订生效的最后环节是（）

A.教职工代表大会表决

B.校长办公会审议

C.教育局核准

D.家长委员会听证

答案：C

19.某校在制定教师评优办法时，将“学生综合素质提升”作为关键指标，这属于（）

A.结果导向评估

B.过程导向评估

C.同伴互评

D.学生评教

答案：A

20.教育政策“试点—推广”模式中，决定推广速度的关键因素是（）

A.政策试点数量

B.政策效果的可复制性

C.媒体关注度

D.领导批示次数

答案：B

二、多项选择