HR-A-1-01人力资源方针目标拟定流程相关部门主要流程步骤提出要求讨论拟定方针目标审核修订上报目标确定参与讨论和研究根据讨论结果,拟定方针目标文本要求人力资源本部拟定人力资源方针目标初步形成人力资源方针目标签名,报综管部进入综管部公司方针目标制定流程研究公司战略,分析人力资源管理现状组织人力资源战略小组讨论方针目标审核,并提出修订意见修订根据方针目标,确定各职能处和个人工作目标,并制定部门业务计划公司方针目标确定后,反馈人力资源本部综合管理本部规划业务主管人力资源战略小组部长人力资源规划服务于公司中长期战略规划,人力资源本部是人力
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