原创力文档- 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025健康管理师答案分解
一、健康信息收集与管理
1.健康信息收集方法：
病历资料：通过查阅患者病历，了解其疾病史、家族史等。
问卷调查：通过设计问卷，收集个人基本信息、生活习惯、心理状况等。
答案：健康信息收集方法主要包括病历资料和问卷调查。
2.健康信息管理：
建立个人健康档案：记录个人基本信息、体检结果、疾病史等。
数据分析：对收集到的健康信息进行整理、分析，为制定健康干预计划提供依据。
答案：健康信息管理主要包括建立个人健康档案和数据分析。
二、健康风险评估
1.健康风险评估方法：
问卷调查：了解个人生活习惯、家族病史等。
文档评论（0）