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2025年劳动保障监察投诉举报案件处理制度例文

劳动保障监察投诉举报案件处理制度

一、总则

为切实维护劳动者合法权益，规范劳动保障监察投诉举报案件的处理工作，提高劳动保障监察执法效率和质量，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《劳动保障监察条例》等相关法律法规，结合实际工作情况，制定本制度。

劳动保障监察投诉举报案件处理工作应遵循依法、公正、高效、便民的原则，坚持以事实为依据，以法律为准绳，做到有案必查、违法必究。

二、投诉举报受理

1.受理范围

劳动保障行政部门受理对违反劳动保障法律、法规或者规章行为的投诉和举报。具体包括：用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；