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非全日制用工合同协议2025参考版

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供非全日制用工服务，达成如下协议：

第一条用人单位（甲方）与劳动者（乙方）基本信息

甲方名称：_________________________法定代表人/主要负责人：_________________________

甲方地址：_________________________联系电话：_________________________

乙方姓名：_________________________身份证号码：_________________________

乙方住址：_________________________联系电话：_________________________

第二条工作内容

乙方同意在甲方工作，具体工作内容为：____________________________________________________________。乙方应根据甲方要求，按照岗位职责完成工作任务。

第三条工作地点

乙方工作地点为甲方所在地_________________________，或根据甲方工作需要，在其他地点开展工作。

第四条工作时间

1.乙方每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时。

2.甲方应采用电子打卡或其他合法方式记录乙方工时，作为计算工资的依据。

第五条劳动报酬

1.甲方实行小时工资制，乙方的小时工资标准为人民币____________元/小时。

2.甲方于每月____________日，以现金或银行转账方式支付乙方上月工资。

3.工资支付周期最长不得超过一个月。

4.乙方当月未提供劳动的，甲方不支付当月工资。

5.甲方依法为乙方缴纳社会保险费（包括基本养老保险、基本医疗保险和失业保险），个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

第六条合同期限

本合同为不定期劳动合同。合同生效日期为____________年____________月____________日，终止日期不确定。

第七条双方权利与义务

（一）甲方权利与义务：

1.为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护。

2.按时足额支付乙方工资，依法为其缴纳社会保险费。

3.对乙方进行必要的职业技能培训。

4.建立健全劳动规章制度，并将直接涉及劳动者切身利益的规章制度文本公示告知乙方。

（二）乙方权利与义务：

1.按时完成甲方安排的工作任务，达到约定的质量标准。

2.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

3.保守甲方的商业秘密，不得泄露在甲方工作中知悉的甲方及其客户的商业信息。

4.服从甲方的合法工作安排。

第八条社会保险与福利待遇

除本协议第五条约定外，甲方依法为乙方参加社会保险，保障乙方享有社会保险待遇。甲方不提供其他福利待遇。

第九条非因法定事由，任何一方不得单方面解除本合同。如发生法定情形需解除合同的，应提前三日通知对方。

第十条经济补偿

本合同解除时，如乙方在本单位工作满一个月以上不满一年的，甲方应向乙方支付一个月工资的经济补偿；不满一个月的，按一个月工资的标准支付。

第十一条争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十二条其他约定

（此处可填写双方协商一致的其他事项，如：乙方在合同期内不得从事与甲方业务相同或相似的兼职工作等。若无，可写“无”。）

第十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。