- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年深圳市事业单位招聘考试(一般类)历年参考题库含答案详解
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、某事业单位在招聘过程中,拟对拟聘人员进行考察,下列哪项不属于考察的主要内容?
A.思想政治表现
B.道德品质
C.专业能力
D.家庭成员职业背景
2、根据《事业单位人事管理条例》,事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘,但哪些情形可以采取直接考核的方式?
A.应届毕业生
B.具有中级职称的专业技术人员
C.国家政策性安置人员
D.劳务派遣人员
3、下列哪项不属于深圳市事业单位工作人员应遵守的职业道德规范?
A.坚持原则,敢于担当
B.服务社会,奉献岗位
C.利用职务之便为亲友谋取岗位
D.廉洁自律,公道正派
4、事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次,其中“优秀”等次的比例一般不超过?
A.5%
B.10%
C.15%
D.20%
5、下列关于深圳市事业单位岗位设置的说法,正确的是?
A.管理岗位分为10个等级
B.专业技术岗位分为高级、中级、初级,不设等级
C.工勤技能岗位分为高级、中级、初级
D.管理岗位最高等级为五级职员
6、事业单位工作人员受到记过处分的,处分期间为?
A.6个月
B.12个月
C.18个月
D.24个月
7、下列哪项情形下,事业单位可以单方面解除聘用合同?
A.工作人员患病在医疗期内
B.女性工作人员在孕期
C.工作人员连续旷工超过15个工作日
D.工作人员因工负伤正在治疗
8、深圳市事业单位公开招聘的笔试内容通常不包括以下哪项?
A.综合知识与能力测验
B.专业科目知识
C.外语听力测试
D.公共基础知识
9、下列关于事业单位岗位竞聘的说法,错误的是?
A.竞聘上岗应坚持公开、平等、竞争、择优原则
B.专业技术岗位竞聘可实行聘期制
C.管理岗位竞聘必须通过考试方式进行
D.竞聘结果应公示不少于5个工作日
10、事业单位工作人员提出解除聘用合同,应当提前多少日书面通知单位?
A.15日
B.30日
C.45日
D.60日
11、在公文写作中,用于向上级机关汇报工作、反映情况的文种是:
A.请示
B.报告
C.通知
D.函
12、下列哪项属于事业单位工作人员应遵循的基本行为准则?
A.以营利为目的开展业务
B.优先服务特定群体
C.坚持公益属性,服务社会公众
D.自主决定财政资金使用
13、以下哪项不属于《事业单位人事管理条例》规定的基本聘用制度?
A.岗位管理制度
B.公开招聘制度
C.终身聘任制度
D.合同管理制度
14、“四个意识”是指政治意识、大局意识、核心意识和:
A.服务意识
B.看齐意识
C.责任意识
D.创新意识
15、处理突发事件时,首要遵循的原则是:
A.快速响应、控制事态
B.追究责任
C.信息发布延迟
D.减少人员投入
16、下列哪项属于行政处分的种类?
A.罚款
B.记过
C.拘留
D.吊销执照
17、公文标题中不可省略的要素是:
A.发文机关名称
B.事由
C.文种
D.发文字号
18、下列关于“高质量发展”的表述,正确的是:
A.以GDP增速为唯一衡量标准
B.强调规模扩张和资源投入
C.注重创新、协调、绿色、开放、共享
D.优先发展重工业
19、事业单位工作人员年度考核结果分为:
A.优秀、合格、基本合格、不合格
B.优秀、良好、合格、不合格
C.一等奖、二等奖、三等奖、无奖
D.A级、B级、C级、D级
20、下列哪项属于社会主义核心价值观在社会层面的体现?
A.富强
B.民主
C.公正
D.敬业
21、某事业单位在招聘过程中,依据《事业单位人事管理条例》规定,新聘用人员实行试用期制度。试用期一般不超过多长时间?
A.3个月
B.6个月
C.9个月
D.12个月
22、在公文写作中,用于向上级机关请求指示或批准的文种是?
A.报告
B.请示
C.通知
D.函
23、下列哪项不属于社会主义核心价值观在社会层面的倡导内容?
A.自由
B.平等
C.公正
D.诚信
24、下列成语中,书写完全正确的一项是?
A.墨守成规
B.一愁莫展
C.迫不急待
D.再接再励
25、某单位组织30人参加培训,其中18人会英语,15人会日语,有6人既不会英语也不会日语。既会英语又会日语的有多少人?
A.6人
B.8人
C.9人
D.10人
26、根据我国《宪法》规定,下列哪项属于居民委员会的性质?
A.基层行政机关
B.基层人民政府派出机构
您可能关注的文档
- 2025年住院医师规培-陕西-陕西住院医师规培(皮肤科)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年云南外事外语职业学院单招笔试综合素质试题库含答案解析(5卷).docx
- 2025年建筑工程类不动产登记代理人不动产权利理论与方法-不动产权利理论与方法参考题库含答案解析.docx
- 2025年事业单位笔试-江西-江西职业能力倾向测验(医疗招聘)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年教师职称-安徽-安徽教师职称(基础知识、综合素质、高中生物)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年漳州城市职业学院单招笔试综合素质试题库含答案解析(5套试题).docx
- 2025年综合类-中医耳鼻咽喉科住院医师-中医耳鼻咽喉科历年真题摘选带答案(5卷).docx
- 2025年四川省机关事业单位工人技术等级考试(农机修理工·中级)历年参考题库含答案详解.docx
- 2025年学历类自考专业(电子商务)电子商务英语-电子商务概论参考题库含答案解析.docx
- 2025年外语类大学英语三级参考题库含答案解析.docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人笔试题库附答案解析.docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人备考题库带答案解析(夺冠).docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人参考题库含答案解析(夺冠).docx
- 2026年公共营养师(三级-专业技能)模拟试卷及解析.doc
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人参考题库含答案解析(夺冠).docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人备考题库含答案解析(夺冠).docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人备考题库附答案解析(夺冠).docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人笔试历年题库及答案解析(夺冠).docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人历年题库及答案解析(必刷).docx
- 2025年南昌理工学院高层次人才招聘10人历年题库及答案解析(必刷).docx
最近下载
- 2000 IKDC评分表及使用细则.pdf VIP
- DB54T 0035-2009 无公害食品 春青稞生产技术规程.docx VIP
- DB23T 3469-2023 高寒地区公路工程振动拌和水泥混凝土施工技术规程.pdf VIP
- 国开电大传感器与测试技术实验报告.doc VIP
- 交警队的合同(2篇).docx VIP
- X52K型立式铣床电气控制系统的PLC改造设计课程设计.pdf VIP
- 水稻田土壤重金属污染与修复策略.pptx VIP
- 汇川(INOVANCE)MD380E变频器说明书.pdf
- 大学美育(同济大学)学习通测试及答案.pdf VIP
- 详细版PCL-5创伤后应激障碍筛查量表.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)