南充临江建设发展集团有限责任公司2025年下半年公开招聘工作人员备考题库及答案详解(最新).docxVIP

南充临江建设发展集团有限责任公司2025年下半年公开招聘工作人员备考题库及答案详解(最新).docx

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南充临江建设发展集团有限责任公司2025年下半年公开招聘工作人员备考题库

第一部分单选题(50题)

1、一个国家的宏观行政环境不包括()。

A.国内自然因素

B.国际社会因素

C.行政机构内部结构因素

D.国内政治、经济、文化因素

【答案】:C

【解析】宏观行政环境是指一国范围内对全部行政系统均有影响作用的宏观因素的集合,主要涵盖自然地理、政治、经济、文化、人口、民族、历史传统、国际环境等方面。国内自然因素属于宏观行政环境中自然地理方面的内容,会对国家的整体行政产生影响;国际社会因素对国家的行政活动有着重要的作用,是宏观行政环境的一部分;国内政治、经济、文化因素更是宏观行政环境的关键组成部分,直接影响着行政系统的决策、执行等。而行政机构内部结构因素属于微观行政环境,主要是对行政机构内部的运行和管理产生影响,并非宏观行政环境。所以应选行政机构内部结构因素。

2、为进一步发挥我国比较优势,提升我国出口产品创汇能力,大力开拓国际市场,推动出口贸易发展,适宜采取的方式是()。

A.开放金融、电信、贸易和旅游等服务领域

B.采用收购、兼并等多种方式利用中长期国外投资

C.改善投资环境,提高法规和政策的透明度

D.实施市场多元化战略,扩大对外贸易

【答案】:D

【解析】该题旨在考查为提高我国出口产品创汇能力、开辟国际市场、发展出口贸易应采取的合适方式。开放金融、电信、贸易和旅游等服务领域,主要是为了促进服务业的发展与国际交流,并非直接针对提高出口产品创汇能力和大规模开辟国际市场的核心目标,对出口贸易的直接推动作用不明显。采用收购、兼并等多种方式利用中长期国外投资,重点在于吸引外资和优化产业结构等方面,对于直接提高出口产品创汇能力和大规模开辟国际市场的针对性不强。改善投资环境,提高法规和政策的透明度,主要是为了营造良好的投资氛围,吸引国内外投资,其主要目的并非直接扩大出口贸易规模和提高创汇能力。实施市场多元化战略,扩大对外贸易,能够在巩固传统市场的同时积极开拓新兴市场,有效分散市场风险,增加出口渠道和机会,从而大规模开辟国际市场,提高出口产品创汇能力,符合题目中为发展出口贸易所应采取的合适方式的要求。所以,正确答案是实施市场多元化战略,扩大对外贸易。

3、参加竞聘上岗的人员应秉持自愿原则,依据()情况,选择申报竞聘岗位。

A.岗位的好坏和本人的实际

B.岗位要求的条件和本人的实际

C.岗位要求的条件和本人的爱好

D.岗位要求的能力和本人的实际

【答案】:B

【解析】参加竞聘上岗人员在选择申报竞聘岗位时,应该依据岗位要求的条件和自身实际情况。岗位要求的条件明确了该岗位所需的各项标准,如专业知识、工作经验、技能水平等,符合这些条件是胜任岗位的基础。而考虑本人实际情况,包括个人的专业能力、工作经验、优势劣势等,可以确保所申报的岗位与自身能力相匹配,从而提高竞聘的成功率,也能更好地适应未来的工作。岗位的好坏没有统一标准,不能作为选择岗位的客观依据;本人爱好不一定能与岗位要求相契合,仅依据爱好选择岗位可能无法满足岗位实际需求;岗位要求的是条件,不只是能力,表述不够全面。所以应根据岗位要求的条件和本人的实际情况选择申报竞聘岗位。

4、1996年4月,中国与俄罗斯、哈萨克斯坦、吉尔吉斯斯坦、塔吉克斯坦共和国在上海共同签署协定,建立了()。

A.中亚经济合作

B.上海文化交流

C.中亚科技合作

D.上海合作组织

【答案】:D

【解析】1996年4月26日,中国、俄罗斯、哈萨克斯坦、吉尔吉斯斯坦、塔吉克斯坦五国元首在上海举行首次会晤,签署《关于在边境地区加强军事领域信任的协定》。2001年6月15日,上海合作组织在上海正式成立。题干所描述的1996年4月签署协定建立的并非上海合作组织的完整形态,但为上海合作组织的成立奠定了重要基础。而中亚经济合作、上海文化交流、中亚科技合作均与此次签署的协定所建立的内容无关。

5、人民检察院是国家()。

A.立法机关

B.法律监督机关

C.司法机关

D.审判机关

【答案】:B

【解析】人民检察院是国家的法律监督机关。立法机关是指制定、修改和废除法律的国家机关,在我国,全国人民代表大会及其常务委员会是立法机关,所以不是人民检察院。司法机关是行使司法权的国家机关,在我国,人民法院和人民检察院是司法机关,司法机关包含人民检察院,但说人民检察院是司法机关没有准确体现其本质属性。审判机关是依照法律规定代表国家独立行使审判权的国家机关,在我国,人民法院是国家的审判机关,并非人民检察院。故本题应选法律监督机关。

6、根据《事业单位工作人员奖励规定》,开展定期奖励工作时,需在奖励决定单位管辖范围内对拟奖励名单进行公示。公示期不少于()个工作日,若涉及涉密情况,可以不进行公示。

A.3

B.

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