2026年新材料制造公司生产管理绩效考核管理制度
第一章总则
第一条为规范公司生产管理绩效考核工作,客观评价生产管理相关人员工作绩效,激发工作积极性,提升生产效率和产品质量,结合公司新材料制造行业特点(危化品生产安全管控要求高、高精度合金粉体生产参数精度要求严、专用功能性材料生产性能一致性要求强),依据《中华人民共和国劳动法》《工资支付暂行规定》《企业绩效管理规范》等相关法律法规及公司实际,制定本制度。
第二条本制度适用于公司生产管理全流程绩效考核管理,覆盖生产车间管理人员、一线操作员工、设备运维人员、生产计划人员、物料管控人员等所有生产管理相关岗位,涉及危化品生产、高精度合金粉体加工、
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