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工贸企业职业卫生与健康管理培训试题

一、单选题（每题2分，共20题）

1.工贸企业职业病危害因素主要包括哪几类？

A.化学因素、物理因素、生物因素

B.化学因素、物理因素、心理因素

C.物理因素、生物因素、环境因素

D.化学因素、生物因素、环境因素

2.以下哪种不是我国《职业病防治法》规定的职业病危害项目申报内容？

A.职业病危害因素种类及分布情况

B.作业场所职业病危害因素浓度检测结果

C.职业病防护设施及效果评价

D.员工职业健康监护档案

3.职业病诊断通常由哪些机构承担？

A.企业医务室和地方疾控中心

B.统一设立的职业病诊断机构

C.企业自行指定医疗机构

D.任何具备资质的医疗机构

4.以下哪种个人防护用品适用于防尘作业？

A.防毒面具

B.防酸手套

C.防尘口罩

D.耐高温服

5.企业应多久组织一次职业病危害因素检测？

A.每年一次

B.每半年一次

C.每季度一次

D.每月一次

6.职业病防护设施的维护保养责任主体是？

A.员工个人

B.企业

C.政府部门

D.供应商

7.哪种职业病属于尘肺病？

A.苯中毒

B.矽肺病

C.化学性猝死综合征

D.电击伤

8.职业健康检查的周期应根据什么确定？

A.企业经济效益

B.职业病危害因素类别

C.员工个人意愿

D.行业标准

9.哪项不属于职业卫生培训的主要内容？

A.职业病危害因素识别

B.个人防护用品使用方法

C.员工绩效考核标准

D.职业病防治法律法规

10.企业未按规定进行职业病危害项目申报的，会受到什么处罚？

A.警告并罚款

B.暂停生产经营

C.降低企业评级

D.免除责任

二、多选题（每题3分，共10题）

1.工贸企业常见的职业病危害因素有哪些？

A.粉尘

B.噪声

C.化学毒物

D.振动

E.电磁辐射

2.职业病诊断需要哪些材料？

A.职业接触史

B.职业健康检查结果

C.职业病危害因素检测报告

D.病历资料

E.个人生活史

3.个人防护用品包括哪些种类？

A.口罩

B.手套

C.安全帽

D.防护服

E.安全鞋

4.企业职业病防治工作的基本要求有哪些？

A.设置职业卫生管理机构

B.定期进行职业病危害检测

C.为员工提供合格防护用品

D.组织职业卫生培训

E.建立员工健康档案

5.职业病危害因素检测的内容包括？

A.粉尘浓度

B.噪声强度

C.化学毒物检测

D.照度检测

E.振动值检测

6.职业健康监护的主要内容包括？

A.职业健康检查

B.职业病诊断

C.职业健康监护档案管理

D.职业健康咨询

E.职业病治疗

7.职业病防治工作的目的是什么？

A.预防职业病发生

B.减少职业病危害

C.保障员工健康权益

D.提高企业生产效率

E.促进社会和谐发展

8.职业病危害警示标识应包括哪些内容？

A.职业病危害因素名称

B.防护措施说明

C.企业联系方式

D.警示语

E.国际通用符号

9.企业应如何进行职业病危害项目申报？

A.向所在地卫生健康部门提交申报表

B.提供职业病危害预评价报告

C.说明职业病危害因素种类

D.附上职业病防护设施清单

E.支付相关申报费用

10.职业病诊断争议如何处理？

A.向上一级职业病诊断机构申请复查

B.向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁

C.向人民法院提起诉讼

D.由企业自行调解

E.忽略争议继续工作

三、判断题（每题1分，共20题）

1.职业病危害因素检测必须由具有资质的机构进行。（√）

2.员工有权拒绝违章指挥和强令进行可能产生职业病危害的作业。（√）

3.职业病诊断费用由企业承担。（√）

4.个人防护用品可以替代职业病危害控制措施。（×）

5.职业健康检查可以发现所有职业病。（×）

6.企业可以自行降低职业病防护设施的标准。（×）

7.职业病危害警示标识只需在显著位置张贴即可。（×）

8.职业健康监护档案由员工个人保管。（×）

9.任何企业都不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业。（√）

10.职业病诊断结论应当由三人以上诊断医师集体作出。（√）

11.职业病危害项目申报后可以随时变更。（×）

12.职业健康检查结果异常的，企业应当及时告知员工。（√）

13.职业病防治工作只需企业负责，政府无需监管。（×）

14.个人防护用品使用不当不会导致职业病。（×）

15.职业病诊断争议只能通过法律途径解决。（×）

16.职业病危害因素检测结果仅用于内部管理。（×）

17.企业可以为员工提供劣质防护用品以降低成本。（×）

18.职业健康检查可以