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工厂员工宿舍管理制度（详细版二）

填空题

1.员工应在规定时间内返回宿舍，晚归时间不得超过______。

2.宿舍内禁止使用超过______瓦的大功率电器。

3.个人物品应摆放整齐，保持宿舍______卫生。

4.损坏宿舍公共设施应在______小时内报告管理员。

5.员工需遵守宿舍______规定，不得私自留宿外人。

6.严禁在宿舍内______、赌博等违法活动。

7.每月______进行一次宿舍卫生检查。

8.宿舍钥匙丢失应及时到______处挂失并补办。

9.节约用水用电，离开宿舍应关闭______。

10.不得在宿舍走廊及楼梯间______。

单项选择题

1.以下哪种行为在宿舍是被允许的？

A.大声喧哗B.私拉电线C.按时作息D.破坏公物

2.员工请假离开宿舍超过几天需向管理员报备？

A.1天B.2天C.3天D.4天

3.宿舍卫生检查不合格的宿舍会怎样？

A.罚款B.警告C.取消住宿资格D.责令整改

4.禁止在宿舍内饲养什么？

A.宠物狗B.宠物猫C.任何宠物D.小型宠物

5.员工对宿舍管理制度有异议应如何处理？

A.直接反抗B.私下抱怨C.向管理员反映D.张贴大字报

6.在宿舍内发现火灾应首先？

A.自行扑救B.拨打119C.通知管理员D.逃离现场

7.宿舍内床铺最多可住几人？

A.1人B.2人C.3人D.根据宿舍规定

8.以下哪种电器可以在宿舍使用？

A.电热水壶B.电暖器C.小风扇D.电炒锅

9.员工应多久打扫一次个人床铺卫生？

A.每天B.每周C.每两周D.每月

10.宿舍管理员有权进入宿舍检查的时间是？

A.任何时间B.白天C.提前通知后D.紧急情况时

多项选择题

1.宿舍内禁止的行为有？

A.酗酒B.打架斗殴C.私拆他人信件D.正常娱乐

2.员工在宿舍应做到？

A.爱护公共设施B.协助管理员工作C.保持安静D.随意丢弃垃圾

3.关于宿舍水电费，以下说法正确的是？

A.按人头分摊B.按宿舍面积分摊C.按时缴纳D.可拖欠

4.宿舍安全注意事项包括？

A.关好门窗B.不使用违规电器C.不私拉电线D.随意与陌生人接触

5.员工在宿舍可以进行哪些活动？

A.看书学习B.适当运动C.组织小型聚会D.大声播放音乐

6.发现宿舍有异味应如何处理？

A.查找原因B.开窗通风C.向管理员反映D.不理会

7.宿舍公共区域包括？

A.走廊B.楼梯间C.卫生间D.个人房间

8.以下哪些情况会导致取消住宿资格？

A.严重违反规定B.长期卫生不达标C.私自转租宿舍D.按时交水电费

9.员工在宿舍使用空调应注意？

A.合理设置温度B.人走关闭C.不随意调整模式D.长时间低温运行

10.宿舍管理员职责有？

A.维护宿舍秩序B.检查卫生C.处理突发情况D.随意安排住宿

判断题

1.员工可以在宿舍内做饭。（）

2.只要宿舍没人，电器可以一直开着。（）

3.可以在宿舍墙壁上随意张贴海报。（）

4.未经允许不得私自调换宿舍床位。（）

5.宿舍内可以吸烟。（）

6.员工有义务保持宿舍整洁。（）

7.损坏宿舍设施不用赔偿。（）

8.宿舍晚上11点后必须保持安静。（）

9.可以在宿舍内大声打电话。（）

10.员工应配合宿舍临时检查。（）

简答题

1.简述员工在宿舍应遵守的作息时间规定？

员工应在规定时间内返回宿舍，保持规律作息，晚上按时休息，避免大声喧哗影响他人，确保第二天工作状态良好。

2.宿舍卫生检查主要检查哪些方面？

包括个人床铺整洁、地面干净、桌面物品摆放整齐、公共区域卫生等，确保宿舍整体环境整洁、舒适、无异味。

3.若在宿舍发现可疑人员应如何处理？

立即向管理员报告，不要自行接触或驱赶，配合管理员采取相应措施，保障宿舍安全。

4.对于违反宿舍管理制度的员工会有哪些处罚措施？

视情节轻重给予警告、罚款、取消住宿资格等处罚，严重违反规定的将按工厂相关规定进一步处理。

讨论题

1.如何提高宿舍成员的卫生意识？

可定期组织卫生知识学习，制定详细卫生值日表并严格执行，互相监督提醒，对卫生表现好的给予奖励，不好的进行适当惩罚，营造良好卫生氛围。

2.怎样加强宿舍安全管理？

安装监控设备，加强巡逻，对员工进行安全知识培训，定期检查电器、消防设施等，严禁私拉电线、使用违规电器，提高员工安全意识。

3.宿舍成员之间产生矛盾如何解决？

双方冷静沟通，