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建筑企业员工宿舍管理制度（项目版）

填空题

1.员工应保持宿舍内的（），不得随意丢弃垃圾。

2.宿舍内严禁（）等违规行为。

3.员工需在规定时间内（），不得晚归。

4.离开宿舍时应确保（）关闭。

5.不得在宿舍内（）大功率电器。

6.宿舍钥匙不得（）他人。

7.要爱护宿舍内的（）设施。

8.保持宿舍内（），不得大声喧哗。

9.遵守宿舍的（）安排，不得私自调整。

10.发现宿舍设施损坏应及时（）。

单项选择题

1.员工宿舍最晚归寝时间是（）

A.晚上10点B.晚上11点C.晚上12点D.无限制

2.以下哪种行为在宿舍是允许的（）

A.私拉电线B.酗酒C.正常交流D.赌博

3.宿舍卫生检查周期是（）

A.每天B.每周C.每两周D.每月

4.员工如需调换宿舍应向（）申请

A.项目经理B.班组长C.宿舍管理员D.随意人员

5.宿舍内个人物品应（）

A.随意摆放B.整齐摆放C.堆放在过道D.放在他人床上

6.禁止在宿舍内（）

A.听音乐B.看书C.做饭D.看电视

7.员工对宿舍管理制度有疑问应向（）咨询

A.同事B.上级领导C.自行猜测D.不理会

8.宿舍设施维修申请应提交给（）

A.施工员B.资料员C.宿舍管理员D.质检员

9.以下属于文明住宿行为的是（）

A.半夜唱歌B.随手关灯C.破坏门窗D.占用消防通道

10.员工在宿舍应（）使用公共设施

A.过度B.正常C.随意损坏D.独占

多项选择题

1.宿舍管理制度包括（）

A.作息时间B.卫生要求C.安全规定D.设施维护

2.以下哪些行为违反宿舍管理制度（）

A.私自留宿外人B.在宿舍吸烟C.按时打扫卫生D.损坏公物

3.员工在宿舍应做到（）

A.团结友爱B.互相帮助C.争吵打闹D.传播谣言

4.宿舍安全注意事项有（）

A.不使用违规电器B.保持消防通道畅通C.私拉乱接电线D.掌握基本消防知识

5.关于宿舍卫生，正确的是（）

A.定期打扫B.保持整洁C.垃圾及时清理D.可以不打扫

6.员工对宿舍不满意可以（）

A.向领导反映B.自行整改C.消极对待D.提出合理建议

7.宿舍设施管理包括（）

A.正常使用B.定期检查C.及时维修D.随意破坏

8.文明住宿行为有（）

A.尊重他人B.保持安静C.爱护环境D.在宿舍养宠物

9.宿舍管理制度的目的是（）

A.保障员工安全B.营造良好住宿环境C.促进员工交流D.方便管理

10.员工在宿舍应遵守（）

A.国家法律法规B.企业规章制度C.宿舍管理制度D.随意行事

判断题

1.员工可以在宿舍内随意张贴海报。（）

2.宿舍内可以两人合住一张床。（）

3.离开宿舍忘记锁门没关系。（）

4.可以在宿舍内大声播放音乐。（）

5.损坏宿舍设施不用赔偿。（）

6.员工有权拒绝不合理的宿舍安排。（）

7.宿舍卫生不用太在意。（）

8.可以在宿舍内进行小范围赌博。（）

9.员工应配合宿舍管理员的管理。（）

10.私自调换宿舍是允许的。（）

简答题

1.简述员工在宿舍的作息要求。

员工需遵守规定的作息时间，按时归寝，不得晚归。保持安静，避免影响他人休息。

2.宿舍卫生打扫有哪些要点？

定期打扫，保持地面、桌面等干净整洁。垃圾及时清理，物品摆放整齐。

3.宿舍安全方面有哪些禁止行为？

禁止私拉乱接电线、使用大功率违规电器、在宿舍吸烟、酗酒、赌博等，保持消防通道畅通。

4.员工对宿舍设施有损坏时应如何处理？

及时向宿舍管理员报告，配合维修，按规定赔偿损失。

讨论题

1.如何提高员工遵守宿舍管理制度的自觉性？

加强宣传教育，让员工明白制度的重要性。设立奖惩机制，对遵守的员工给予奖励，违反的进行惩罚。定期检查并公示结果，形成良好氛围。

2.对于宿舍内出现矛盾纠纷，应如何解决？

首先双方冷静沟通，了解矛盾根源。由宿舍管理员或班组长进行调解，引导双方互相理解、包容，以和平方式解决问题，避免矛盾激化。

3.怎样确保宿舍设施能满足员工正常使用且长期良好运行？

定期对设施进行全面检查，发现问题及时维修。建立设施维护档案，记录维修情况。合理安排设施使用，