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外聘教师合同范本及注意事项

在当前教育多元化发展的背景下，外聘教师作为一支重要的教学力量，在各级各类学校及教育机构中发挥着越来越显著的作用。一份权责清晰、内容完备的外聘教师合同，不仅是保障双方合法权益的基石，也是维护正常教学秩序、提升教学质量的重要前提。本文旨在提供一份相对通用的外聘教师合同范本，并辅以详尽的注意事项，希望能为相关方提供有益的参考。

外聘教师合同范本

外聘教师授课合同

合同编号：[年份]外聘字第[序号]号

甲方（聘用单位）：[学校/机构全称]

法定代表人/负责人：[姓名]

单位地址：[详细地址]

联系电话：[电话号码]

乙方（外聘教师）：[姓名]

性别：[男/女]

出生年月：[年月]

身份证号码：[身份证号码]

学历/学位：[学历/学位]

专业技术职务：[职称，如适用]

联系电话：[电话号码]

电子邮箱：[邮箱地址]

通讯地址：[详细地址]

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，就甲方聘用乙方担任外聘教师事宜，达成如下协议，以兹共同遵守。

一、合同期限

1.本合同有效期自[起始日期]起至[终止日期]止。

2.其中，试用期为[天数]天/[月数]个月，自[起始日期]起至[终止日期]止（试用期条款根据实际情况选择是否设置及具体时长）。

二、工作内容与要求

1.授课课程：乙方同意根据甲方教学计划安排，担任[课程名称]课程的教学工作。

2.授课对象：[年级/专业/班级]学生。

3.授课地点：甲方指定的[校区/教学楼/教室]。

4.授课时数：本合同期限内，共计[具体数字]课时，每周平均[具体数字]课时。具体授课时间表由甲方教务处/教学管理部门另行通知乙方。

5.教学任务与要求：

*乙方应严格按照甲方制定的教学大纲、教学计划和课程标准进行教学，确保教学内容的科学性、准确性和时效性。

*认真备课，撰写教案，按时上课，不得无故缺课、迟到、早退。如需调课、代课或请假，须提前[天数]天向甲方教学管理部门提出书面申请，经批准后方可执行。

*积极采用适当的教学方法和手段，注重教学效果，努力提高学生的学习兴趣和专业素养。

*按要求批改学生作业、答疑辅导，组织或参与课程考核（如期中、期末考试、论文答辩等），并按时提交学生成绩及相关教学资料。

*参与甲方组织的与本课程相关的教学研讨、备课组活动及其他教学相关工作。

*遵守甲方的教学管理规定，接受甲方的教学检查、督导和考核评估。

三、工作报酬与支付

1.报酬标准：乙方的课酬标准为每课时人民币[具体金额]元（税前/税后，请明确）。

2.报酬计算：每月课酬根据乙方实际授课课时数计算。

3.支付方式：甲方按月/按学期（请选择）以银行转账方式支付乙方报酬。

4.支付时间：每月/学期结束后[天数]个工作日内，甲方将乙方上一个月/学期的课酬足额支付至乙方指定的银行账户（户名：[乙方姓名]，开户行：[银行名称]，账号：[银行账号]）。

5.个人所得税：乙方的个人所得税由甲方按国家相关规定代扣代缴/由乙方自行申报缴纳（请明确）。

四、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.权利：

*对乙方的教学过程进行指导、监督、检查和评估。

*根据教学需要和乙方的教学表现，有权对乙方的教学内容、方法提出改进建议。

*按照本合同约定，要求乙方完成各项教学任务。

*如乙方违反本合同约定或甲方规章制度，有权依据相关规定进行处理，直至解除本合同。

2.义务：

*为乙方提供必要的教学工作条件，如教材、讲义、教学场地、教学设备等（具体根据实际情况列明）。

*按时足额支付乙方劳动报酬。

*向乙方提供必要的教学管理文件和信息，如教学大纲、教学计划、学生名单等。

*组织乙方参加相关的教学培训和教研活动。

*尊重乙方的人格和劳动，保障乙方在教学活动中的合法权益。

（二）乙方权利与义务

1.权利：

*依据本合同约定获得劳动报酬。

*获得甲方提供的必要教学条件和相关信息。

*对甲方的教学管理工作提出意见和建议。

*拒绝从事与教学无关的不合理工作安排。

2.义务：

*遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度、教学纪律和工作要求。

*恪尽职守，勤勉工作，保证教学质量，认真履行本合同约定的各项教学任务。

*为人师表，言行雅正，关心爱护学生，维护师生关系。

*不得利用教学活动从事任何与教学无关的商业活动或违法违纪活动。

*未经甲方书面同意，不得擅自将教学任务委托给第三方。

*保守甲方的商业秘密和教学秘密，不得