北京市公安局辅警岗位招聘300人备考题库及答案详解（夺冠系列）.docxVIP

北京市公安局辅警岗位招聘300人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、太师:太傅:太保()

A.状元:榜眼:探花

B.司马:司徒:司空

C.京剧:中医:国画

D.立德:立功:立言

【答案】：B

【解析】太师、太傅、太保是我国古代的职官名，合称“三师”；司马、司徒、司空也是我国古代的职官名，合称“三公”，所以依据这些信息能得出相应结论。

2、我国所采用的“北京时间”实际上是（）的时间。

A.东八区

B.东一区

C.东九区

D.东二区

【答案】：A

【解析】本题主要考查我国“北京时间”所对应的时区。在全球时区划分中，为了方便不同地区的时间统一和交流，人们将地球划分为24个时区。我国幅员辽阔，跨越了多个时区。为了统一时间标准，我国采用了“北京时间”。“北京时间”实际上是东经120度经线所在的东八区的区时。而东一区主要涉及欧洲、非洲部分地区；东九区主要是日本、韩国等国家所在时区；东二区涵盖欧洲、非洲等部分区域。因此我国采取的“北京时间”实际上是东八区的时间。

3、根据公文写作规范，文中“第一、”“第二、”“第三、”“第四、”应改写成（）。

A.“（一）”“（二）”“（三）”“（四）”

B.“一、”“二、”“三、”“四、”

C.“1、”“2、”“3、”“4、”

D.“（1）”“（2）”“（3）”“（4）”

【答案】：B

【解析】在公文写作规范中，不同层级的序号有明确的使用规则。一般来说，第一层序号用“一、”“二、”“三、”等；第二层序号用“（一）”“（二）”“（三）”等；第三层序号用“1、”“2、”“3、”等；第四层序号用“（1）”“（2）”“（3）”等。题目中的“第一、”“第二、”“第三、”“第四、”属于第一层序号的表述方式，按照规范应改写成“一、”“二、”“三、”“四、”。

4、我国反腐败斗争压倒性态势已经形成并不断巩固发展，以下关于此项工作部署正确的表述是（）。

A.不敢腐、不能腐、不想腐

B.不能腐、不敢腐、不想腐

C.不想腐、不敢腐、不能腐

D.不敢腐、不想腐、不能腐

【答案】：A

【解析】我国反腐败斗争一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。不敢腐侧重于惩治和威慑，让意欲腐败者在带电的高压线面前不敢越雷池半步；不能腐侧重于制约和监督，让胆敢腐败者在严格监督中无机可乘；不想腐侧重于教育和引导，从思想源头上消除贪腐之念。只有一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，才能形成反腐败斗争压倒性态势并不断巩固发展。因此正确的表述是不敢腐、不能腐、不想腐。

5、王某是S市爱心公益协会会长，积极参与公益活动。该爱心公益会成立当日，便为X县100名贫困学生提供资助，每名学生每年获资助1000元，共计10万元。2015年4月4日，王某带领29名协会会员前往S市社会福利院，为老人送去香蕉、苹果等水果，还与大家一起为福利院擦玻璃、拖地，并给老人剪头发、剪指甲。王某的行为体现了社会公德中的（）。

A.文明礼貌

B.助人为乐

C.遵纪守法

D.爱护公物

【答案】：B

【解析】社会公德涵盖了人与人、人与社会、人与自然之间的关系，主要内容包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法等。文明礼貌强调在人际交往中举止文明、尊重他人。遵纪守法是指人们自觉遵守法律法规等社会行为规范。爱护公物要求人们爱护公共财物和设施。而助人为乐则是指以帮助他人为乐，积极主动地为他人提供援助和服务。题干中王某作为爱心公益协会会长，积极参与公益活动，资助贫困学生，带领协会会员到福利院为老人送水果、帮忙打扫卫生、提供生活服务等，这些行为都是在主动帮助他人，体现了以帮助他人为乐的精神，符合助人为乐的社会公德要求。所以王某的行为体现了社会公德中的助人为乐。

6、根据宪法的相关规定，我国的宗教团体可以（）。

A.与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流

B.干涉行政机关的执法工作

C.干涉司法机关的司法工作

D.联合外国宗教势力干涉我国内部的宗教事务

【答案】：A

【解析】我国宗教团体在宪法规定下，享有与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流的权利。这有助于促进不同国家宗教文化的相互了解和沟通，在平等友好的基础上开展交流活动。同时，宗教团体必须遵守国家的法律法规，坚持独立自主自办的原则。行政机关执法工作和司法机关司法工作是依据国家法律进行的，宗教团体不能干涉，以确保法治的独立性和公正性。并且，宗教团体不得联合外国宗教势力干涉我国内部的宗教事务，维护国家的宗教主权和宗教事务的自主性。因此，正确描述宗教团体可以进行的活动的是与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流。

7、某公司存在机构臃肿、人浮于事的严重问题。面对市场竞争压力，该公司总经理意识到，要在市场上生存，就必须提高效率。于是，他决定让全体员工重新竞聘上岗，薪资按工作业绩而非资历分配。然而，这