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2025年职业道德与法规热点题库及完整答案（历年练习题）

一、题目：职业道德与法规

1.题目：以下哪项属于职业道德的核心内容？

答案：B.诚信

解析：职业道德的核心内容包括诚信、公正、敬业、奉献等，其中诚信是最基本的要求。

2.题目：根据《劳动法》，劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿的情况是？

答案：C.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作

解析：根据《劳动法》第四十六条规定，劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿。本题中，选项C符合该条规定。

3.题目：以下哪个职业资格证书实行国家统一考试制度？

答案：A.注册会计师

解析：我国实行国家统一考试制度的职业资格证书有注册会计师、律师、建筑师等。本题中，注册会计师符合要求。

4.题目：以下哪项属于不正当竞争行为？

答案：D.恶意诋毁竞争对手商誉

解析：不正当竞争行为包括混淆行为、商业贿赂、虚假宣传、侵犯商业秘密、不正当有奖销售、恶意诋毁竞争对手商誉等。本题中，选项D属于不正当竞争行为。

5.题目：根据《合同法》，以下哪项是合同生效的要件？

答案：B.当事人具有相应的民事行为能力

解析：合同生效的要件包括：当事人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律或者社会公共利益。本题中，选项B符合要求。

6.题目：以下哪项属于企业社会责任？

答案：A.关注员工权益，保障员工福利

解析：企业社会责任包括关注员工权益、环境保护、公益活动、企业诚信等。本题中，选项A符合企业社会责任的要求。

7.题目：以下哪项是消费者权益保护法规定的不公平格式条款？

答案：D.“本店售出商品概不退换”

解析：不公平格式条款是指经营者在经营活动中，预先制定的对消费者不公平、不合理的合同条款。本题中，选项D属于不公平格式条款。

8.题目：以下哪项属于我国刑法规定的犯罪行为？

答案：C.侵犯公民个人信息

解析：我国刑法规定的犯罪行为包括：侵犯公民个人信息、盗窃、抢劫、故意伤害等。本题中，选项C符合要求。

9.题目：以下哪项属于企业道德风险？

答案：B.企业内部员工舞弊

解析：企业道德风险包括企业内部员工舞弊、供应商欺诈、客户欺诈等。本题中，选项B符合要求。

10.题目：以下哪项是《中华人民共和国宪法》规定的基本权利？

答案：A.言论自由

解析：《中华人民共和国宪法》规定的基本权利包括：言论自由、出版自由、集会自由、结社自由等。本题中，选项A符合要求。