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美容行业员工聘用合同标准范本
前言
本合同范本旨在为美容行业的用人单位与劳动者之间建立明确、公平、合法的劳动关系提供参考。它基于国家相关劳动法律法规，并结合美容行业的特点进行编制。请注意，本范本为通用版本，具体条款仍需根据用人单位的实际情况和双方协商一致进行调整和完善。在正式签署前，建议双方仔细阅读并充分理解所有条款，如有疑问，可咨询专业法律人士。
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美容行业员工聘用合同
甲方（用人单位）：
名称：_________________________
法定代表人/主要负责人：_________________________
注册地址：_________________________
经营地址（实际工作地点）：_________________________
联系电话：_________________________
乙方（劳动者）：
姓名：_________________________
性别：_____
民族：_____
出生日期：_____年_____月_____日
户籍所在地：_________________________
现居住地址：_________________________
联系电话：_________________________
居民身份证号码：_________________________(此处可留空，由乙方在签署时填写并确保真实有效)
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守。
第一条合同期限
（一）本合同期限采用下列第_____种形式：
1.固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中，试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2.无固定期限：自_____年_____月_____日起。其中，试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
3.以完成一定工作任务为期限：自_____年_____月_____日起至_________________________工作任务完成时即行终止。
（二）试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，如不符合录用条件，甲方可随时解除本合同；乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。
第二条工作内容与工作地点
（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任_________________________岗位（工种）工作。具体职责包括：
1.按照甲方制定的服务标准和操作流程，为顾客提供专业的美容服务（如：皮肤护理、美甲、美体、化妆等，可根据实际情况列举）；
2.向顾客介绍美容产品的性能、特点及使用方法，进行合理推荐；
3.维护顾客关系，提高顾客满意度和忠诚度；
4.保持工作区域的清洁卫生，确保工具设备的正常使用与消毒；
5.积极参加甲方组织的培训，不断提升专业技能和服务水平；
6.完成甲方安排的其他与美容服务相关的工作任务。
（二）乙方的工作地点主要为甲方位于_________________________（详细地址）的经营场所。甲方因经营需要，如需乙方到其他分支机构或合作场所提供临时性服务，应提前与乙方协商，乙方应予以配合。
（三）甲方可根据经营需要及乙方的业务能力、工作表现，经与乙方协商一致，可以调整乙方的工作岗位。
第三条工作时间与休息休假
（一）甲方安排乙方执行下列第_____种工时制度：
1.标准工时工作制：乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作班次由甲方根据经营情况合理安排。
2.综合计算工时工作制：经劳动行政部门批准，甲方对乙方岗位实行综合计算工时工作制。
3.不定时工作制：经劳动行政部门批准，甲方对乙方岗位实行不定时工作制。
（二）因美容行业的特殊性，乙方可能需要在周末、法定节假日或晚间提供服务。甲方应提前告知乙方排班计划，乙方应遵守甲方的合理排班。对于休息日和法定节假日加班的，甲方将按照国家有关规定安排补休或支付加班工资。
（三）甲方保证乙方每周至少休息一日。
（四）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等国家规定的假期，以及年休假。具体休假办法按照国家及甲方相关规定执行。
第四条劳动报酬
（一）乙方试用期间的月工资标准为人民币_________元（不得低于本合同约定工资的百分之八十，且不得低于甲方所在地最低工资标准）。
（二）试用期满后，乙方的月工资构成为：
1.基本工资：人民币_________元；
2.绩效工资/提成：根据乙方的工作业绩、服务数量与质量、产品销售等情况，按照
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