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大数据时代企业人力资源管理变革的思考
摘要:在当今社会,大数据作为一种广泛运用的信息和数据体系,随处可见,并展现出了巨大的影响力与独特的价值。在不同的行业领域内,大数据的推广和应用不仅推动了产业的不断创新,提升了市场竞争力,还深刻改变了国家层面的治理方式,以及企业的决策过程,对员工的生活、思维方式和工作模式等方面产生了广泛而深远的影响。因此,在大数据飞速发展的背景下,提升人力资源管理工作效率的需求变得愈加迫切与重要。本文阐述了大数据在企业人力资源管理中的应用策略与建议,助力企业在复杂多变的市场环境中,利用数据驱动决策,优化管理流程,提升整体效率和竞
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