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2025沈阳水务集团有限公司招聘（员工岗位）考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中故意损坏公司财物，公司决定对其进行罚款。张某不服，认为公司罚款决定违反了法律规定，要求公司上级主管部门进行行政复议。根据《中华人民共和国行政复议法》，张某对公司的罚款决定不服，应当向哪个机关申请行政复议？（）

A、该公司所在地的县级人民政府

B、该公司所在地的市级人民政府

C、该公司所在地的省级人民政府

D、该公司所在地的市级人民政府行政管理部门

答案：D

解析：《中华人民共和国行政复议法》第十三条规定，对地方各级人民政府的具体行政行为不服的，向上一级地方人民政府申请行政复议。对省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为不服的，向作出该具体行政行为的省、自治区、直辖市人民政府申请行政复议。该法第十四条进一步明确，对国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为不服的，向作出该具体行政行为的国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府申请行政复议。在本题中，公司作为企业法人，其作出的罚款决定属于具体行政行为，张某应当向作出该决定的市级人民政府行政管理部门申请行政复议。A项错误，县级人民政府不属于行政复议机关的范畴。B项错误，市级人民政府行政管理部门才是正确的行政复议机关。C项错误，省级人民政府不属于行政复议机关的范畴。故选D。

2．某小学教师李某在教学过程中，因学生调皮捣蛋，情绪失控对学生进行了体罚。学生家长发现后向当地教育部门投诉。根据《中华人民共和国未成年人保护法》，教育部门应当如何处理此事？（）

A、对李某进行批评教育，并要求其向学生家长道歉

B、对李某进行行政处罚，并吊销其教师资格证

C、对李某进行刑事处罚，并追究其刑事责任

D、对李某进行行政拘留，并责令学校进行整改

答案：A

解析：《中华人民共和国未成年人保护法》第六十条规定，学校、幼儿园、托儿所的教职员工对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侵害未成年人合法权益行为的，由其所在单位或者上级机关责令改正；情节严重的，依法给予处分。李某作为教师，对未成年学生实施体罚，教育部门应当对其进行批评教育，并要求其向学生家长道歉。B项错误，行政处罚和吊销教师资格证需要经过法定程序，且并非所有体罚行为都会达到吊销教师资格证的程度。C项错误，刑事处罚适用于犯罪行为，体罚行为一般不构成犯罪。D项错误，行政拘留适用于严重违法行为，体罚行为一般不构成行政拘留的条件。故选A。

3．某企业为了扩大生产规模，需要征用一块集体土地。根据《中华人民共和国土地管理法》，该企业应当如何进行土地征收？（）

A、直接与土地所有者协商，达成一致后签订土地征收协议

B、向县级以上人民政府申请土地征收，由政府依法进行征收

C、委托第三方机构进行土地征收，并支付相应佣金

D、通过拍卖方式获得土地使用权，并支付土地出让金

答案：B

解析：《中华人民共和国土地管理法》第四十五条规定，征收土地应当依法报批，并由县级以上人民政府组织实施。征收土地应当给予被征收土地的农村集体经济组织和农民公平合理的补偿。在本题中，该企业需要征用集体土地，应当向县级以上人民政府申请土地征收，由政府依法进行征收。A项错误，企业不能直接与土地所有者协商征收土地，需要经过政府批准。C项错误，土地征收不能委托第三方机构进行。D项错误，拍卖方式适用于土地使用权出让，而非土地征收。故选B。

4．某市民发现一家餐馆存在食品安全隐患，向当地市场监督管理局举报。根据《中华人民共和国食品安全法》，市场监督管理局应当如何处理此事？（）

A、不予处理，因为该餐馆规模较小，不属于重点监管对象

B、将举报信息告知该餐馆，并要求其自行整改

C、立即对该餐馆进行现场检查，并依法进行处理

D、将举报信息通报给该餐馆的行业协会，由协会进行处理

答案：C

解析：《中华人民共和国食品安全法》第一百一十五条规定，县级以上人民政府食品安全监督管理部门接到食品安全举报，应当及时处理，并对举报人的信息予以保密。对食品安全违法行为，应当依法进行查处。在本题中，市场监督管理局接到市民关于餐馆食品安全隐患的举报，应当立即对餐馆进行现场检查，并依法进行处理。A项错误，食品安全监管没有规模限制，所有餐饮单位都应当受到监管。B项错误，市场监管部门不能将举报信息告知被举报单位，需要依法进行查处。D项错误，行业协会不能代替政府部门进行食品安全监管。故选C。

5．某公司员工张某在工作中受伤，被认定为工伤。根据《中华人民共和国社会保险法》，张某应当享受哪些工伤保险待遇？（）

A、医疗费用、一次性伤残补助金和丧葬补助金

B、医疗费用、停工留薪期工资和一次性伤残补助金

C、医疗费用、生活护理费和一次性伤残补助金