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劳动法的定位、原则与劳动法完善的关系探讨
摘要：《劳动法》颁布已18年,现在的劳动关系远比18年前复杂得多,维护劳动者权益的任务也远比18年前艰巨得多。随着社会的不断发展，《劳动法》在许多方面已越来越难以适应客观现实的需要，其修订、完善已成为广大职工所关注的热点。符合当今社会的《劳动法》，应该是一部内容全面、标准具体的法典式的劳动法,才能更好地保护劳动者的合法权益。?
关键词：劳动法修改完善劳动者合法权益?
1994年7月5日颁布的《中华人民共和国劳动法》至今已有18年。那时,我国刚刚确立社会主义市场经济体制的改革目标，市场主体的定位还不够准确，政府在市
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