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关工委管理制度

在基层社会治理的土壤里，有这样一支特殊的队伍——他们两鬓斑白却目光如炬，退休离岗却热情未减，用半生积累的经验与情怀，为青少年的成长搭建起温暖的桥梁。这支队伍，便是关心下一代工作委员会（简称“关工委”）。作为党和政府联系青少年的重要纽带，关工委的作用能否充分发挥，既依赖于“五老”（老干部、老战士、老专家、老教师、老模范）群体的奉献精神，更需要一套科学、规范、有人情味的管理制度作为支撑。本文将从实践视角出发，系统梳理关工委管理制度的核心框架与实施要点，以期为基层关工委的规范化运行提供参考。

一、制度建设的逻辑起点：为何需要“管”与“理”？

初接触关工委工作的人常存疑问：“关工委是老