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仓储配送员服务合同

甲方（Employer/PartyA）：[公司全称]

法定代表人/授权代表：[姓名]

地址：[公司注册地址或主要经营地址]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

乙方（Employee/PartyB）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[户籍地址或实际居住地址]

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事仓储配送服务事宜，订立本合同。

第一条合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]劳动合同。

[如为固定期限]本合同有效期自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。

[如为无固定期限]本合同自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起，直至乙方达到法定退休年龄或本合同被依法解除、终止为止。

试用期为[月数]个月，自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。

第二条工作内容与工作地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事仓储配送相关工作，具体包括但不限于：

(1)负责指定仓库货物的接收、清点、验收、登记和入库作业；

(2)负责库内货物的分类、整理、码放、堆垛，保持库区整洁有序；

(3)协助进行库存盘点、数据核对与维护，确保库存数据准确；

(4)根据订单或拣货指令，准确、高效地拣选、复核、打包出库货物；

(5)按照甲方规定路线和时效要求，负责[具体区域/客户]的货物配送、签收工作；

(6)负责配送过程中相关单据的交接、填写与核对；

(7)遵守交通法规，安全驾驶公司提供的[车辆类型，如无则删除]或个人交通工具进行配送；

(8)发现货物损坏、丢失、异常情况或其他问题，应及时向甲方汇报；

(9)完成甲方安排的其他与仓储配送相关的合理工作任务。

2.工作地点：甲方[主要仓库地址]及[配送服务区域范围]。

第三条工作时间与休息休假

1.工作时间：乙方实行[标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制]。

[如为标准工时制]乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。甲方依法安排乙方休假的，休假期间视为提供了正常工作时间。

[如为综合计算工时制/不定时工时制]具体工作时间安排由甲方根据生产经营需要统一调度，并依法保障乙方的休息权利。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期。具体休假办法按国家及甲方相关规定执行。

第四条劳动报酬

1.工资构成：乙方的工资由以下部分组成：

(1)基本工资：人民币[金额]元/月；

(2)绩效工资/提成：根据乙方完成工作量、服务质量等指标考核结果确定，具体考核标准由甲方制定并公示；

(3)加班工资：甲方依法支付乙方加班工资；

(4)其他补贴：包括但不限于[交通补贴、餐补、通讯补贴等，如无则删除]，具体标准为人民币[金额]元/月或按实际发生据实报销。

2.工资支付：甲方于每月[具体日期]前以[银行转账/现金发放]方式支付乙方上一个月的工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

3.工资调整：甲方有权根据国家相关政策调整工资标准，或根据乙方绩效考核结果、公司经营状况等因素调整乙方工资，但调整后的工资不得低于当地最低工资标准，并应提前告知乙方。

第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应根据国家有关法律、法规和规章，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品（如工作服、安全帽、反光背心、手套等）。乙方应按规定佩戴和使用劳动防护用品，遵守安全操作规程。甲方应对乙方进行安全教育和培训，保障乙方在仓储、配送工作中的生命安全和身体健康。对于配送工作可能存在的交通风险，甲方应提供必要的指导和支持，并协助办理相关保险（如适用）。

第六条社会保险与福利

甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲方依法为乙方办理社会保险手续，并承担相应的缴费责任。

第七条培训

甲方根据工作需要，可为乙方提供岗前培训、在岗技能培训和职业发展培训，乙方应积极参加。乙方应努力学习业务知识，提高工作技能和服务水平，以适应岗位要求。

第八条劳动纪律与奖惩

乙方应严格遵守国家法律法规、甲方各项规章制度（包括但不限于《员工手册》、安全操作规程、绩效考核办法等），