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《2025年人力资源数字化转型报告：灵活用工与数字化HR机遇》.docx

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    《2025年人力资源数字化转型报告：灵活用工与数字化HR机遇》

    一、《2025年人力资源数字化转型报告：灵活用工与数字化HR机遇》

    1.1行业背景

    1.2数字化HR系统的应用

    1.2.1员工信息管理

    1.2.2招聘

    1.2.3培训

    1.2.4绩效评估

    1.2.5薪酬福利

    1.2.6员工关系管理

    1.3灵活用工的兴起

    1.3.1原因

    1.3.2特点

    1.4数字化HR与灵活用工的结合

    2.数字化HR系统在灵活用工中的应用

    2.1系统架构与功能

    2.1.1实时数据采集与分析

    2.1.2合同管理与薪酬结算

    2.1.3绩效评估与反馈

    2.1.4移动办公支持

    2.2系

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