基于CART模型的辽宁地区军队人才流失预警体系构建与策略研究.docx

基于CART模型的辽宁地区军队人才流失预警体系构建与策略研究

一、绪论

1.1研究背景与目的

在国防现代化建设进程中，军事人才作为关键资源，其重要性不言而喻。辽宁地区作为我国军事战略布局的重要区域，军队人才的稳定对于提升地区军事力量和维护国防安全意义重大。然而，当前辽宁地区军队人才流失现象逐渐凸显，对军队的稳定发展和国防建设带来了诸多挑战。

人才流失导致军队知识与技术传承受阻。许多经验丰富、掌握核心军事技术的人才离开，使得一些关键军事技术和宝贵的作战经验难以有效传承，影响了军队整体战斗力的提升。同时，人才流失增加了军队人才培养成本。新人才的培养需要投入大量的时间、精力和资源，而原有人才的流失