2026年党建执行力培训课件.pptxVIP

第一章党建执行力培训的背景与意义第二章党建政策解读与理论提升第三章基层治理难点与破解之道第四章执行力提升技巧与实操训练第五章党建工作创新实践与案例分享第六章党建工作考核与成果转化

01第一章党建执行力培训的背景与意义

培训引入：时代呼唤与使命担当当前，国际形势复杂多变，我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期。习近平总书记多次强调：‘全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。’2026年，党的二十届二中全会即将召开，如何提升基层党组织执行力，确保党的路线方针政策落地生根，成为一项紧迫任务。本次培训旨在通过系统学习，增强党员干部的责任意识、担当精神和实操能力，推动党建工作高质量发展。具体而言，培训将围绕以下几个方面展开：首先，深入解读党的最新政策理论，帮助党员干部准确把握政策精神；其次，分析基层治理中的难点问题，提出破解之道；再次，通过实操训练，提升党员干部的执行力；最后，分享创新实践案例，激发党建工作活力。通过本次培训，我们期望能够打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，为基层党组织建设注入新的活力。

培训目标与内容框架掌握党建政策理论深入解读党的最新政策理论，确保党员干部准确把握政策精神，避免‘断章取义’‘照搬照抄’。提升组织协调能力通过案例分析、情景模拟等方式，提升党员干部的组织协调能力，破解基层治理难题。强化创新意识分享创新实践案例，激发党员干部的创新意识，推动党建工作与业务工作深度融合。建立科学考核机制通过考核评估，确保培训成果转化，形成‘干中学、学中干’的良好氛围。

培训对象与需求分析培训对象需求分析针对性措施全体基层党组织书记、委员、党员骨干，重点领域（如乡村振兴、国企改革）党务工作者。某市2025年基层党组织满意度调查显示，65%的学员希望加强政策解读，59%希望提升实操能力。针对政策理解不足，开设‘政策解读工作坊’；针对实操能力弱，设置‘情景模拟实训’；针对创新需求，邀请优秀案例分享。

培训方式与保障措施线上线下结合利用‘学习强国’平台推送课程，每月组织线下集中研讨，确保学习全覆盖。专家授课与案例教学邀请党建专家、优秀基层干部授课，分析典型案例，增强培训的针对性和实效性。互动研讨分组讨论‘如何提升支部执行力’，每组推选代表汇报，促进学员之间的交流学习。时间保障每季度集中培训1周，每月线上学习不少于4小时，确保学习时间充足。考核机制结合笔试（政策知识）、实操（案例分析）、学员互评，综合评定成绩，确保培训效果。成果转化要求学员制定‘1+1+N’行动计划，即1个年度目标、1项创新举措、N项具体措施，确保培训成果落地。

02第二章党建政策解读与理论提升

培训引入：把握政策核心，明确行动方向2026年，党将出台《关于加强基层党组织建设若干意见》，强调‘把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。’然而，某县通过暗访发现，40%的基层党组织对最新政策理解偏差，如对‘三会一课’制度的执行流于形式。本次培训将深入解读党的最新政策理论，帮助党员干部准确把握政策精神，避免‘断章取义’‘照搬照抄’。具体而言，培训将围绕以下几个方面展开：首先，深入解读党的最新政策理论，帮助党员干部准确把握政策精神；其次，分析基层治理中的难点问题，提出破解之道；再次，通过实操训练，提升党员干部的执行力；最后，分享创新实践案例，激发党建工作活力。通过本次培训，我们期望能够打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，为基层党组织建设注入新的活力。

政策解读框架核心政策文件《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》修订版，《关于加强基层党组织建设若干意见》（2026年）、《关于推进党建引领基层治理的指导意见》。解读重点组织体系建设：推动党支部标准化规范化建设；党员教育管理：强化党员日常监督；作用发挥机制：推动党支部在乡村振兴、疫情防控等一线发挥战斗堡垒作用。

政策解读方法理论联系实际以《关于加强基层党组织建设若干意见》为例，结合某市‘红色物业’创建案例，分析政策落地路径。通过‘政策问答’环节，解答学员疑惑，如‘如何理解‘把党支部建在连队上’？’数据支撑引用权威数据：某省调研显示，规范运行的党支部群众满意度达85%；对比分析：对比2020-2025年党建成效数据，如党员发展数量、党组织覆盖率等。

政策应用场景场景1：社区治理某街道党支部通过‘党建+网格’模式，解决老旧小区停车难问题，居民满意度从60%提升至92%；政策依据：《关于加强基层党组织建设若干意见》中‘推动党建引领基层治理’条款。场景2：企业党建某国企党委通过‘党建+安全生产’机制，事故率下降40%，被授予‘全国党建工作标杆院系’；政策依据：《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》中‘发挥党组织领导作用’规定。

03第三章基层治理难点与破解之道

培训引入：直面痛