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法律常识大挑战法律知识趣味测试集及答案

一、单选题（每题2分，共10题）

1.某市居民张某在自家阳台种植花草，但其花盆较大，导致部分枝叶伸至楼下公共区域，影响邻居李某的正常通行。李某多次要求张某移除，张某拒不配合。李某可以向哪个部门投诉？（）

A.公安派出所

B.市市场监督管理局

C.物业管理办公室

D.城市管理局

2.根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内解除劳动合同，应提前多久通知用人单位？（）

A.3天

B.7天

C.15天

D.30天

3.某电商平台商家销售的商品存在质量问题，消费者李某要求退货，商家以“已过7天无理由退货期”为由拒绝。根据法律规定，以下哪种情况下消费者仍可要求退货？（）

A.商品包装完好，无使用痕迹

B.商家未提供发票

C.商品存在严重质量问题，影响正常使用

D.消费者已自行贴膜

4.某企业因排污超标被环保部门处罚，企业不服，应如何维权？（）

A.直接向法院提起行政诉讼

B.先申请行政复议，对复议决定不服再起诉

C.只能申请行政复议

D.向人大申诉

5.张某与李某签订房屋租赁合同，合同中约定租金为每月3000元，但未明确支付方式。租赁期间，张某要求李某每月10日支付租金，李某拒绝。根据《民法典》，租金应如何支付？（）

A.由双方协商决定

B.按月支付

C.按年支付

D.由李某支付押金后分期支付

二、多选题（每题3分，共5题）

6.根据《消费者权益保护法》，经营者不得以哪些方式设置格式条款限制消费者权利？（）

A.设置“霸王条款”免除自身责任

B.要求消费者必须购买附加商品才能享受优惠

C.不以显著方式提请消费者注意格式条款

D.默认勾选同意与消费者无关的服务

7.某公司员工小王因工作失误给公司造成损失，公司决定扣发其当月工资。根据《工资支付暂行规定》，以下哪些情况下公司不得扣发员工工资？（）

A.员工未完成绩效考核

B.员工旷工半天

C.员工违反公司规章制度

D.员工欠公司货款

8.张某在超市购物时，发现所购商品存在虚假宣传。根据《广告法》，以下哪些属于虚假广告？（）

A.商品实际功效与广告宣传不符

B.使用“国家级”“最高级”等绝对化用语

C.未标明商品生产日期

D.以虚构交易方式提高销量

9.某小区业主委员会因管理不善被业主起诉，法院判决撤销其决议。业主委员会不服，可以采取哪些救济措施？（）

A.申请再审

B.另行选举业主委员会

C.向政府相关部门投诉

D.拒绝履行法院判决

10.根据《道路交通安全法》，以下哪些行为属于违法行为？（）

A.驾驶机动车时接打电话

B.闯红灯

C.逆行行驶

D.在高速公路上占用应急车道

三、判断题（每题1分，共10题）

11.根据《民法典》，自然人年满16周岁即可独立实施民事法律行为。（）

12.企业破产时，职工工资应优先于欠税清偿。（）

13.公民因家庭纠纷被限制人身自由，可以向公安机关报案。（）

14.租赁合同中，未约定押金数额的，视为无押金约定。（）

15.行政拘留属于行政处罚，但不是刑事处罚。（）

16.消费者因网购商品质量问题要求退货，商家可以要求消费者支付运费。（）

17.公司章程必须经工商登记才具有法律效力。（）

18.机动车驾驶证被暂扣期间，驾驶人在实习期内可以驾驶小型汽车。（）

19.合同中约定“一式两份，双方各执一份”，则该合同为有效合同。（）

20.未经许可擅自进入他人林地砍伐树木，属于民事侵权行为。（）

四、简答题（每题5分，共4题）

21.简述《劳动合同法》中“被迫解除劳动合同”的情形。

22.根据《消费者权益保护法》，消费者享有哪些主要权利？

23.简述行政复议与行政诉讼的区别。

24.在租赁合同中，承租人有哪些主要义务？

五、案例分析题（每题10分，共2题）

25.案情：张某与李某签订房屋租赁合同，租期1年，租金每月3000元。租赁期间，李某将房屋转租给王某，并收取租金。张某发现后，要求李某停止转租。李某辩称：“我已征得王某同意，且租赁合同中未禁止转租。”张某是否可以起诉李某？法律依据是什么？

26.案情：某公司员工小王在上班期间因操作失误导致设备损坏，公司要求小王赔偿10万元。小王辩称：“这是意外事故，不应由我个人承担全部责任。”小王能否免除赔偿责任？法律依据是什么？

答案及解析

一、单选题

1.D（城市管理局负责处理占道经营、绿化等公共区域管理问题）

2.B（《劳动合同法》规定试用期内解除合同需提前3天通知）

3.C（商品存在严重质量问题可突破7天无理由退货限制）

4.B（行政纠纷应先行政复议，不服可起诉）

5.B（未约定支付方式按月支付为默认规