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考勤规章制度

为规范公司员工考勤管理，维护正常工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、合同工、实习生及其他形式聘用的人员。

一、总则

1.1本制度旨在明确员工的考勤要求，确保员工按时上下班，遵守工作时间，维护公司的正常运营秩序。

1.2公司实行标准工时制、综合计算工时制或不定时工作制，具体根据岗位性质和公司规定执行。标准工时制为每日工作8小时，每周工作40小时。

1.3员工应严格遵守公司规定的作息时间，不得迟到、早退、旷工。特殊情况需请假，应按本制度规定办理请假手续。

1.4公司各部门负责人负责本部门员工的考勤管理，人力资源部负责监督和检查考勤