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安全管理理论基础
一、基本概念
1、平安工作的中心任务就是防止人员伤亡事故和财损失事故。
2、事故是在生过程中发生的、违反人们意愿的意外大事,是
一种失去掌握的大事。
3、平安原理,主要是阐明伤亡事故是怎样发生的,伤亡事故为
什么会发生,以及如何实行措施防止伤亡事故的理论体系。
4、在伤亡事故的发生和预防中,人的因素占有特别位置,人的
担心全行为导致事故的发生。
人也是预防事故搞好平安生的主力军。
5、平安管理就是管理者对平安生进行的方案、组织、指挥、
协调和掌握的一系列活动。
平安管理是一项全面、全员、全过程、全天候的管理。
(1)宏观的平安管理
2()微观的平安管理--管理部门集企事业单位所进行的详细的
平安管理工作。
3()广义的平安管理
4()狭义的平安管理-在生过程活与生有直接关系的活动
中防止伤亡事故和急性中毒以及财损失的活动。
二、平安主任的管理责任
1
第一章平安管理的进展和演化
一、平安管理是随社会生的进展而进展的
1、只要有生就会有担心全的因素
2、社会化大生的进展一方面提高「生效率,另一方面也不
断地增加新的危害和危急。
3、必需实行有组织、有方案地平安管理,并辅以进展平安技术
和劳动卫生,才有可能不断提高平安生水平,尽可能削减事故损害
和职业危害。
4、美国平安工作特点
5、日本平安特点
二、建国以来平安管理地进展演化状况
1、建立和进展阶段
2、停顿和倒退
3、恢复和提高阶段
其次章事故致因理论
事故致因理论是阐明事故为什么会发生,事故是怎样发生的,以
及如何预防事故发生的理论。
一、概述
1、早期工业平安理论
2
(1)事故经常起因于担心全行为或物的担心全状态
2()人的担心全行为是大多数工业事故的主要缘由
3()受到损害的人几乎重复300次以上没有造成损害的同样事
故。
4()大多数状况下,人员在事故发生时往往不肯定患病损害。
5()人员生担心全行为的主要缘由
A、不正确的态度
B、缺乏学问或(技能)操作不娴熟
C、身体状况欠佳
D、物的担心全状态及作业不良环境
6()防止工业事故的四种有效方法
A、工程技术方面的改进
B、对人员进行说服教育
C、人员调整
D、惩戒
因果连锁论曾被称为〃工业平安公理〃,但它把大多数工业事故的
责任规因于工人的不留意等。
2、次大战后的平安理论
事故是一种不壬常的或不盼望的能量释放,各种形式的能量构成
损害的直接缘由。
人的担心全行为或物的担心全状态是工业事故的直接缘由--它
仅是管理上缺陷的反映。
3
3、系统平安
-世界上不存在肯定平安的事物,任何人类活动都埋伏着危急因
素。
危急源-能够造成事故的潜在危急因素;
危急性-某种危急源造成人员损害或物质损失的可能性。
危急度-危急的程度。
系统平安的原则:平安工作贯穿于设计、制造、安装、投产,直
到报废为止的整个系统寿命期间内。包括危急源识别、系统平安分析、
危急性评价及
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