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2025年事业单位工勤技能-辽宁-辽宁经济岗位工五级（初级工）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、GDP（国内生产总值）的计算方式是？

A.总收入-总支出

B.国民总收入+固定资产折旧

C.总产出-中间投入

D.总消费+总投资+净出口

2、经济数据中“CPI”指什么？

A.消费者价格指数

B.工业生产指数

C.固定资产投资指数

D.货币供应量指数

3、经济岗位操作中，设备日常维护应遵循的优先级是？

A.先清洁后润滑

B.先润滑后清洁

C.先检查后调整

D.先调整后检查

4、工勤技能初级岗位职业资格证书有效期为？

A.3年

B.5年

C.10年

D.永久有效

5、经济岗位安全培训中，必修的安全技术知识不包括？

A.应急疏散路线

B.设备操作规范

C.财务报表编制

D.灭火器种类识别

6、经济岗位常用的数据分析工具不包括？

A.Excel

B.SPSS

C.Access

D.Python

7、经济岗位文件归档的电子化标准要求？

A.必须存储在本地服务器

B.格式需统一PDF

C.需保留原始扫描件

D.密码强度≥8位

8、经济岗位涉及的商业秘密保护措施不包括？

A.签订保密协议

B.设置访问权限

C.定期数据备份

D.限制对外传播

9、经济岗位常用经济指标中，反映企业盈利能力的是？

A.资产负债率

B.销售增长率

C.净利润率

D.资产周转率

10、经济岗位涉及的税收申报中，不属于必报的是？

A.增值税

B.企业所得税

C.个人所得税

D.城市维护建设税

11、根据宏观经济统计，GDP的计算方法中不属于直接计算的是？

A.生产法

B.收入法

C.支出法

D.分配法

12、统计中，调和平均数适用于以下哪种数据计算？

A.同方向速率比

B.异方向速率比

C.总量数据

D.相对数比较

13、会计科目“预付账款”属于？

A.资产类

B.负债类

C.所有者权益类

D.成本类

14、赫茨伯格双因素理论中，属于保健因素的是？

A.成就认可

B.薪资福利

C.工作环境

D.职业发展

15、根据《劳动合同法》，试用期工资不得低于正式工资的？

A.70%

B.80%

C.90%

D.100%

16、分层抽样适用于以下哪种情况？

A.总体均匀分布

B.样本量不足

C.子群体差异大

D.快速调查

17、会计凭证中，原始凭证是？

A.记账凭证

B.汇总凭证

C.依据凭证

D.存档凭证

18、货币政策工具中，主要操作是？

A.存款准备金率

B.公开市场操作

C.调整贴现率

D.窗口指导

19、管理幅度与集权程度的关系是？

A.集权高则幅度大

B.集权低则幅度大

C.二者无关

D.幅度大则集权高

20、经济周期中，衰退期的主要特征是？

A.经济增长加速

B.投资减少

C.失业率上升

D.价格持续上涨

21、2025年辽宁事业单位工勤技能考试中，核算地区生产总值（GDP）的三种主要方法是（）

A.生产法

B.收入法

C.支出法

D.综合法

22、会计凭证按用途分为哪两类核心凭证（）

A.原始凭证与记账凭证

B.银行凭证与税务凭证

C.现金凭证与转账凭证

D.内部凭证与外部凭证

A.原始凭证与记账凭证

B.银行凭证与税务凭证

C.现金凭证与转账凭证

D.内部凭证与外部凭证

23、统计学中，反映总体各单位某一数量标志一般水平的指标是（）

A.总量指标

B.相对指标

C.平均指标

D.动态指标

A.总量指标

B.相对指标

C.平均指标

D.动态指标

24、下列属于企业流动资产的是（）

A.固定资产

B.长期借款

C.应收账款

D.无形资产

A.固定资产

B.长期借款

C.应收账款

D.无形资产

25、人民币的货币职能不包括（）

A.价值尺度

B.流通手段

C.支付手段

D.储藏手段

A.价值尺度

B.流通手段

C.支付手段

D.储藏手段

26、下列属于统计分组标志类型的是（）

A.品质标志

B.数量标志

C.时间标志

D.空间标志

A.品质标志

B.数量标志

C.时间标志

D.空间标志

27、企业利润分配顺序中，优先分配的是（）

A.弥补亏损

B.提取法定公积金

C.支付优先股股息

D.向投资者分配利润

A.弥补亏损

B.提取法定公积金

C.支付优先股股息

D.向投资者分配利润

28、下列属于复合指标的是（）

A.职工人数

B.人均GDP

C.工业总产值

D.企业总资产