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公务员考试专题试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.我国国家机构实行（）原则。

A.民主集中制B.三权分立C.议行合一D.权力分散

2.公务员的任用，坚持（）的原则。

A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤、德才兼备

3.以下不属于公务员交流方式的是（）。

A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗

4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（）。

A.降低一个职务层次任职B.免职C.辞退D.撤职

5.下列属于公务员行政处分的是（）。

A.罚金B.警告C.罚款D.拘役

6.公务员的工资、福利、保险，对公务员具有（）等基本功能。

A.保障、调节、激励B.激励、约束、管理C.管理、调节、约束D.保障、激励、管理

7.下列不属于公务员义务的是（）。

A.全心全意为人民服务B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.参加培训D.遵守纪律，恪守职业道德

8.下列哪项不属于公务员录用考试的方式（）。

A.笔试B.面试C.口试D.心理测试

9.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。

A.15，30B.10，20C.20，30D.15，20

10.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者（）晋升职务。

A.越级B.跨级C.越职D.跨职

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.公务员应当具备的条件有（）。

A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁

C.具有良好的品行D.具有正常履行职责的身体条件

2.公务员的考核内容包括（）。

A.德B.能C.勤D.绩E.廉

3.公务员奖励的原则有（）。

A.精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为主

B.公平、公正、公开

C.定期奖励与及时奖励相结合

D.奖励个人与奖励集体并重

4.公务员交流的范围包括（）。

A.国有企业事业单位B.人民团体

C.群众团体D.其他社会组织

5.公务员的培训包括（）。

A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训

6.公务员的工资包括（）。

A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金

7.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起（）日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）日内予以审批。

A.三十B.六十C.九十D.一百二十

8.公务员有下列情形之一的，予以辞退（）。

A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的

C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

D.不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的

9.下列属于公务员回避制度的有（）。

A.任职回避B.地域回避C.公务回避D.亲属回避

10.公务员申诉的事由包括（）。

A.处分B.辞退或者取消录用

C.降职D.定期考核定为不称职

三、判断题（每题2分，共20分）

1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）

2.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）

3.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）

4.公务员的奖励分为嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。（）

5.公务员的培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。（）

6.公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。（）

7.公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。（）

8.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。（）

9.公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。（）

10.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）

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