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护理骨干创新能力培养;;;;护理骨干创新能力的理论内涵;1创新能力的概念界定;2创新能力在护理工作中的作用;3创新能力的构成要素;护理骨干创新能力培养模式;1基于问题的学习模式（PBL）;2模拟教学与实践强化;3导师制与朋辈学习;护理骨干创新能力实践路径;1临床创新项目的实施;2护理科研的参与;2护理科研的参与;3技术创新的应用;护理骨干创新能力评价体系;1评价体系的构成;2评价指标的选择;3评价方法的运用;护理骨干创新能力培养的发展策略;1构建系统化的培养体系;1构建系统化的培养体系;2完善激励机制;2完善激励机制;3加强国际交流与合作;-国际培训;-国际培训;结论;结论;结论;谢谢
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