国有企业改革与人才战略分析复习题集.pdfVIP

共6道题

第一题：5

在下列右框内录入左框线内的文字；

文字格式、段落格式与样文大致相。

公司人才队伍建设的形势

总结分析公司人才战略环境，主要有两个显

著特点：

一是公司人才队伍整体实力具有一定优

势，总量比较多，但结构不尽合理，高素质、高

层次人才相对较少，技术创新人才、人才、

商务人才、向级操作技能人才比较少；

二是随着经济全球化的发展，人才全球化趋

势进一步增强，国际国内人才竞争日益激烈，已

开始对公司人才队伍建设产生影响，严峻的

与机遇并存。

第二题：6

在本考卷文档页眉处输入文字“抚顺”并右对齐；

在页脚处自动页码并居中

第三题：11

1．将标题文字设置成空心字样式并居中

2．请将下列文字内容分成两栏并添加分割线

3．为本题文各段添加自动项目符号

⚫在今天的思路研讨会上，大家都谈代性步伐，是我们确定新思路必备

到公司当期生产经营的状态和做强的意识。

做大的战略，既是企业自身追求的⚫那么，在市场化背景下国有企业的

目标，又是建立市场经济深化要达到什么程度，才会具

体系的，这种性责任和时有抵御市场风浪的能力，才能跻身

国内一流、世界先进的行列呢？

第四题：请参照下列样式制表并录入相应文字

表中文字格式、位置及各栏宽度应与样式接近相同.7

培训考勤表

课次第一次课第二次课备注

马同喜（缺勤）满勤

刘关章（）满勤

赵大海满勤满勤

林琳满勤（）

于明泽满勤（缺勤）

记事

第五题：请将下列表格的及学历结构制作成参考样式的

三维柱型图5

公司名称国家电力

2.41%1.38%3.91%1.54%

学

本科生36.19%31.83%38.26%28.16%