办事处劳动合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：____________________

地址：_______________________________

法定代表人：__________________________

乙方（劳动者）：_______________________

身份证号码：__________________________

住址：_______________________________

联系电话：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同，续签期限不得超过____个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点（____）工作，从事以下工作内容：________________________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守劳动纪律，服从工作安排，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，基本工资为人民币____元/月。

2.乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体计算方式如下：

-基本工资：人民币____元/月；

-岗位工资：人民币____元/月；

-绩效工资：根据公司绩效考核结果确定。

3.甲方应于每月____日前支付乙方当月工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

-住房公积金；

-工作餐；

-体检；

-法定节假日加班工资；

-其他福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护措施。

2.乙方在工作中应严格遵守操作规程，确保自身安全和他人安全。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

-被依法追究刑事责任的；

-因患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

-其他依法可以解除劳动合同的情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-甲方未按照约定支付工资的；

-甲方未提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护措施的；

-甲方违反法律法规，侵害乙方合法权益的；

-其他依法可以解除劳动合同的情形。

八、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：____年____月____日

注：本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整。

第2篇

合同编号：________________________

甲方（用人单位）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.本合同期满前____个月，甲方