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2026年保密与竞业限制协议标准文本范本.pdf

2025年保密与竞业限制协议标准文本范本

本协议由以下双方于______年______月______日在______签订:

甲方(雇主):

名称:________________________

统一社会信用代码:________________________

地址:________________________

联系人:________________________

联系电话:________________________

乙方(雇员):

姓名:________________________

身份证号码:________________________

住址:________________________

联系电话:________________________

鉴于乙方自______年______月______日起受甲方雇佣,担任______职

位,并将在工作中接触甲方的商业秘密及其他保密信息;甲方为保护其合法利益,

与乙方协商达成以下保密与竞业限制协议,以资共同遵守。

第一条定义

1.1“保密信息”是指:a)甲方的技术信息,包括但不限于设计、配方、工

艺流程、技术数据、计算机软件及其源代码、发明创造等;b)甲方的经营信息,

包括但不限于财务数据、市场计划、客户名单、供应商信息、定价策略、营销策略

、内部管理资料等;c)甲方的其他未公开信息,包括但不限于内部政策、规章制

度、员工信息(在法律规定允许的范围内)等;d)乙方在任职期间从甲方获取的

,或因履行职务而知悉的,上述信息及其衍生信息,无论该等信息以何种形式存在

(书面、口头、电子、图形等)。

1.2“保密信息”不包括:a)已公开披露的信息,或进入公共领域的信息;

b)乙方在加入甲方前已知晓且无保密义务的信息;c)由第三方合法提供且乙方无

保密义务的信息;d)乙方依据法律法规或有权机关的要求必须披露的信息,但乙

方应事先通知甲方;e)乙方独立开发或获取,且未使用甲方任何保密信息的信息

1.3“竞业限制”是指乙方在离职后,在一定期限内、在特定地域范围内、

不从事与甲方从事相同业务(以下简称“同类业务”)或经营与甲方具有竞争关系

业务(以下简称“竞争业务”)的活动。

第二条保密义务

2.1乙方同意并承诺,在任职期间及离职后,对本协议第一条所述的保密信

息承担保密义务,并采取不低于保护自身同类保密信息的合理谨慎措施。

2.2乙方的保密义务包括但不限于:a)不以任何方式泄露、披露或允许任何

第三方接触、使用保密信息;b)仅为履行甲方的工作职责所必需的范围内使用保

密信息;c)对接触保密信息的第三方负有以下义务:i)告知其保密义务;ii)约

束其遵守保密义务,不得泄露、披露或使用保密信息;iii)确保其返还或销毁包

含保密信息的所有载体。d)妥善保管所有载有保密信息的文件、资料、设备等,

防止泄露。

2.3未经甲方事先书面同意,乙方不得将包含保密信息的任何资料、物品带

离甲方工作场所,或在离职后将任何包含保密信息的资料、物品保留。

2.4除非法律规定或有权机关要求,乙方离职后不得利用在甲方任职期间所

获得的知识、技能、经验、信息等,为任何与甲方有竞争关系的企业或个人提供服

务或从事任何与甲方业务相同或相似的活动。

2.5乙方同意,在离职后______年内,不得直接或间接参与、投资、设立

或以其他任何方式参与任何与甲方构成竞争的业务或公司。

第三条竞业限制义务

3.1甲方同意依照本协议约定,在乙方离职后向其支付竞业限制经济补偿。

3.2本协议约定的竞业限制适用于乙方:a)离职后,从事或经营与甲方从事

的同类业务;b)离职后,从事或经营与甲方构成竞争关系的业务。

3.3竞业限制的地域范围为本协议签订地所在的______省(自治区、直辖

市)及______市(若适用)。

3.4竞业限制的期限为自乙方离职之日起______年,即______年______

月______日起至______年______月______日止。

3.5甲方同意按照以下标准向乙方支付竞业限制经济补偿:每月人民币

______元。该补偿自乙方离职之

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