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2025年乐平市公开招聘城市社区工作者(专职网格员)的备考题库【30人】
第一部分单选题(50题)
1、浙江:海南:中国()
A.纽约:东京:美国
B.中国:新加坡:亚洲
C.彩虹:彩霞:现象
D.英国:加拿大:美洲
【答案】:B
【解析】浙江和海南都属于中国;中国和新加坡都属于亚洲。
2、在管理过程中,部分受过处罚的人并非会真心减少做坏事的想法,而是学会了逃避处罚的方法。针对这种情况,下列哪项是最有效的管理应用原理()。
A.末位淘汰法则
B.垃圾桶理论
C.墨菲定律
D.鲶鱼效应
【答案】:B
【解析】题目描述了在管理中存在一些受过处罚的人不减少做坏事心思,而是学会逃避处罚的现象,需要找出最有效的管理应用原理。末位淘汰法则是指企业为满足竞争需要,通过科学评价手段,对员工进行合理排序,并在一定范围内,实行奖优罚劣,对排名靠后的员工,以一定的比例予以调岗、降职、降薪或下岗、辞退的行为。其重点在于对整体员工绩效排名靠后的进行处理,与题目中员工逃避处罚的行为没有直接关联,不能解决该问题。垃圾桶理论来源于荷兰某城市解决垃圾问题的案例。该理论指出,把垃圾放进垃圾桶可获得奖励,能促使人们自觉养成良好的卫生习惯。引申到管理中,意味着管理者可以通过设置合适的激励机制,引导员工主动做出符合管理要求的行为,而不是单纯依靠处罚。对于那些试图逃避处罚而继续做坏事的员工,运用垃圾桶理论,设置积极的激励,能有效引导他们改变行为,所以它是针对此现象最有效的管理应用原理。墨菲定律是指如果事情有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生。它主要强调对可能出现的坏结果要提前做好应对准备,并非针对员工逃避处罚的管理原理,不能解决本题中的管理问题。鲶鱼效应是指鲶鱼在搅动小鱼生存环境的同时,也激活了小鱼的求生能力。通常用于企业管理中,引入新的竞争因素来刺激员工的活力和竞争力,与员工逃避处罚并继续做坏事的行为不相关,无法解决这一管理问题。综上,最有效的管理应用原理是能通过激励引导员工行为的理论,即对应垃圾桶理论。
3、下列对火灾烧伤采取的急救措施中,正确的是()。
A.从烧伤处脱去衣服或剪去周围的黏着物
B.冷敷伤口
C.换烧伤处的敷料
D.直接给伤处用酒精消毒
【答案】:A
【解析】在火灾烧伤的急救中,需要采取正确的措施来保障伤者的安全和健康。烧伤后,应尽快从烧伤处脱去衣服或剪去周围的黏着物,避免衣物继续与伤口接触造成进一步损伤,也能让伤口更好地暴露以便后续处理,此做法是正确的急救措施。而冷敷伤口可能会因温度过低导致局部血管收缩,影响血液循环,不利于伤口恢复,甚至可能加重损伤,所以不适合作为火灾烧伤的急救措施。换烧伤处的敷料一般属于后续专业医疗处理环节,在急救现场并不具备相应的条件和时机,随意更换敷料容易造成伤口感染,因此不是急救时应采取的操作。直接给伤处用酒精消毒会刺激烧伤的伤口,引起伤者剧烈疼痛,还可能影响伤口的愈合,所以也不适用于火灾烧伤的急救。综上,在火灾烧伤的急救中,应从烧伤处脱去衣服或剪去周围的黏着物。
4、关于什么是公文,自古以来定义甚多,众说纷纭,下列选项中不正确的是()。
A.公文是公府所作之文,公事所用之文
B.公文是一种古老的文体,是“政事之先务”
C.与“公文”同时并称的还有“文书”、“文件”
D.企业在其管理活动中所形成和使用的文书不算公文
【答案】:D
【解析】该题考查对公文定义的理解。公文在古代就有公府所作之文、公事所用之文的定义,所以公府所作之文、公事所用之文属于公文定义的一种。公文历史悠久,是“政事之先务”,是一种古老的文体。在日常使用中,“公文”会与“文书”“文件”并称。而在现代,公文并不局限于政府机关,企业在管理活动中所形成和使用的文书,只要是用于处理公共事务、具备一定规范和效力等符合公文特性的,也算公文,所以“企业在其管理活动中所形成和使用的文书不算公文”表述错误。
5、《中共中央国务院关于新时代加快完善社会主义市场经济体制的意见》提出,新时代要全面实施市场准入负面清单制度,推行()管理模式。
A.“全国一盘棋”
B.“全国一张清单”
C.“市场化精细化”
D.“一省一张清单”
【答案】:B
【解析】《中共中央国务院关于新时代加快完善社会主义市场经济体制的意见》明确提出,新时代要全面实施市场准入负面清单制度,并推行“全国一张清单”管理模式。“全国一张清单”管理模式可以有效破除市场准入的各种隐性壁垒,推动市场准入管理更加统一规范,有利于营造更加公平、透明、可预期的市场环境,使各类市场主体能够在全国范围内依据统一的清单标准进入市场,激发市场主体的活力和创造力。“全国一盘棋”更多强调的是在整体布局、统筹协调方面的理念,并非市场准入负面清单制度的管理模式;“市场化精细化”并非该制度推行的特
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