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如何管理好实习生;目录;01;是指企业针对实习生这一特殊员工群体,通过计划、组织、领导和控制等管理职能,实现实习生与企业共赢发展的过程。;实习生管理目标与原则;管理现状;02;招聘渠道选择及策略制定;;;03;沟通能力培训;;向实习生展示企业内部的职业发展路径和晋升机会,帮助他们了解未来的发展方向。;04;为实习生设定明确的岗位职责和工作任务,使他们能清晰地了解自己的工作内容和目标。;设定合理的评估标准;有效沟通渠道搭建与问题解决;05;定期与实习生沟通,了解其心理状态,如压力、困惑等,及时给予帮助和支持。;;;06;汇总分析实习生管理经验教训;针对问题提出改进措施建议;未来发展趋势预测及应对策略;THANKS
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