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第1篇
合同编号:_______
甲方(用人单位):中铁XX集团有限公司
地址:__________________
乙方(劳动者):__________________
身份证号码:__________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期满,经甲乙双方协商一致,可以续签。续签时,双方应重新签订劳动合同。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的____部门(岗位)工作,具体工作内容为:________________。
2.乙方的工作地点为:________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工时制度,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
2.乙方每周休息日为:________________。
3.乙方在法定休假日、休息日及婚丧假、产假、探亲假、病假等情况下,甲方应安排相应的休假。
四、劳动报酬
1.乙方月工资标准为人民币____元,甲方按月支付乙方工资。
2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方在工作期间因加班、值班等情况,甲方按照国家规定支付加班费。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
六、劳动合同的解除和终止
1.有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
2.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:
(1)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(3)甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的;
(4)法律、行政法规规定的其他情形。
七、争议解决
1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有约束力。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
甲方(盖章):__________________
乙方(签字):__________________
签订日期:____年____月____日
备注:
1.本合同如有未尽事宜,可由甲乙双方另行协商,并签订补充协议。
2.本合同如有修改,应以书面形式进行,并注明修改日期。
3.本合同如有争议,按争议解决条款执行。
第2篇
合同编号:_______
甲方(用人单位):中铁XX集团有限公司
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方处工作事宜,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.乙方在合同期内因工作需要,经甲乙双方协商一致,可以延长合同期限。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的地点从事以下工作:____________________。
2.甲方根据工作需要,有权调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间制度,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方工资标准为:基本工资____元/月,岗位工资____元/月,绩效工资____元/月,合计____元/月。
2.甲方按月支付乙方工资,支付时间为每月____日。
3.乙方在工作期间,如因甲方原因导致工资低于当地最低工资标准,甲方应按最低工资标准支付工资。
五、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险
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