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第一章职场心理疏导的重要性与基础认知第二章压力源识别与评估技术第三章正念减压与情绪管理技巧第四章危机干预与求助渠道建设第五章组织心理资本培育计划第六章心理疏导的持续改进与评估
01第一章职场心理疏导的重要性与基础认知
职场心理健康现状:不容忽视的严峻挑战职场心理健康问题已成为全球性难题。根据世界卫生组织2023年的报告,全球约28%的员工存在不同程度的心理健康问题,这一比例在亚太地区更为严峻,高达35%。以中国为例,人社部2023年的抽样调查数据显示,72%的受访员工表示工作压力过大,35%的互联网行业从业者出现职业倦怠症状。这些数据揭示了职场心理健康问题的普遍性和严重性,需要企
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