为加强,考勤实施细则.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

为加强,考勤实施细则

为规范公司员工劳动纪律,保障正常工作秩序,维护员工合法权益,结合《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规及公司实际情况,制定本考勤管理实施细则。本细则适用于公司全体在职员工(含全职、兼职、劳务派遣人员及实习人员,以下统称“员工”),涵盖坐班制、弹性工作制、远程办公等不同用工形式。

一、考勤周期与时间标准

(一)考勤周期为自然月,即每月1日0时至当月最后一日24时。遇法定节假日或休息日,考勤周期不顺延。

(二)标准工作时间:实行标准工时制的员工,每日工作时间为8小时(含1小时午休),具体时段为上午9:00-12:00,下午13:00-18:0

文档评论(0)

欣欣 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档