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第1篇
合同编号:____________________
签订日期:____________________
甲方(雇主):____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(雇员):____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
鉴于:
1.甲方是一家从事珠宝首饰销售的公司,需要招聘员工从事相关工作。
2.乙方愿意接受甲方的招聘,从事珠宝店相关工作。
双方经友好协商,达成如下协议:
第一条工作内容
1.乙方同意在甲方指定的珠宝店工作,从事珠宝首饰的销售、陈列、保养等工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
第二条工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为标准工作时间,即每日工作8小时,每周工作40小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。
3.乙方在法定休息日和节假日上班的,甲方应支付不低于工资的300%的加班费。
第三条工资和福利
1.乙方的基本工资为人民币____________________元/月。
2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.甲方每月支付乙方工资,支付时间为每月的____________________日。
第四条劳动保护
1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品,保障乙方的人身安全。
2.甲方应定期对乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。
第五条违约责任
1.乙方违反合同规定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.甲方违反合同规定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
第六条合同期限
1.本合同期限为____________________年,自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。
2.合同期满,双方同意续签合同的,应提前一个月书面通知对方。
第七条合同解除
1.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
2.甲方有以下情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)未按照合同约定支付工资的;
(2)未提供劳动保护条件的;
(3)强迫劳动的。
第八条争议解决
1.双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第九条其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(盖章):____________________
法定代表人(签字):____________________
乙方(签字):____________________
日期:____________________
附件:
1.乙方身份证复印件
2.乙方健康证明
注:本合同模板仅供参考,具体合同内容应根据实际情况进行调整。
第2篇
合同编号:____________________________
签订日期:____________________________
甲方(雇主):____________________________
乙方(雇员):____________________________
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为________年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方,并签订新的劳动合同。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方指定的珠宝店(地址:____________________________)从事珠宝销售、客户服务、陈列布置等相关工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量,服从甲方的管理和安排。
三、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间为标准工时制,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日和带薪年休假。
3.乙方在法定休息日和节假日加班,甲方应按照国家规定支付加班费。
四、劳动报酬
1.乙方的月工资为
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