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2025年菏泽医学专科学校公开招聘高层次人才10人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、某公司以制度形式明确授予销售部、公关部、采购部三个部门主管一定权力,即每笔支出不超过1000元的审批权,且每个年度批准的支出不超过10万元。这种适度给予下级自主权,仅在出现重大问题或问题超出下级处理权限范围时才进行干预的管理方式,被称为()。
A.例外管理
B.动态管理
C.参与管理
D.走动管理
【答案】:A
【解析】这种管理方式中,公司给部门主管设定了一定权限,在正常的小额支出和年度支出范围内,下级有自主审批权,上级只在较大问题发生或问题超出下级处理权限时才介入,这符合例外管理的定义。例外管理强调领导者应将精力集中于处理超出常规或标准的特殊情况,而把一般日常事务授权给下级处理,从而使领导者有更多时间和精力考虑重大战略问题和解决关键问题。动态管理是指企业在经营管理过程中,通过外部环境的预测、内部数据分析,对经营策略、管理手段进行适时调整和对计划进行修改和补充。参与管理是指让下属人员实际分享上级的决策权。走动管理是指高阶主管利用时间经常抽空前往各个办公室走动,以获得更丰富、更直接的员工工作问题,并及时了解所属员工工作困境。所以本题描述的管理方式是例外管理。
2、市政府若想让下级单位学习省政府的公文,可对省政府的公文进行转发,适用的公文文种是()。
A.通知
B.通告
C.函
D.批复
【答案】:A
【解析】在市政府让下级单位学习省政府公文并对其进行转发的情境中,应选择合适的公文文种。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,所以用通知来转发省政府公文是合适的。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,并不用于转发公文。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项,不符合这里转发公文让下级单位学习的要求。批复适用于答复下级机关请示事项,也与转发公文的用途不符。因此应选择通知。
3、通常所说的机构编制管理中的“三定”是指()。
A.定职能、定机构、定职位
B.定任务、定机构、定编制
C.定职能、定机构、定编制
D.定职能、定机构、定职级
【答案】:C
【解析】机构编制管理中的“三定”是定职能、定机构、定编制。定职能就是明确该机构所承担的职责和工作内容,这是基础,它决定了机构存在的意义和价值;定机构是确定机构的设置形式和名称等,即明确这个职责由什么样的组织架构来承担;定编制是确定人员的数量、职务等配备,以保证机构能够高效运行。其他说法都不符合机构编制管理中“三定”的准确表述。
4、下列物权,登记才能生效的是()。
A.农民的土地承包经营权
B.在不动产上设置的抵押权
C.动产的质权
D.地役权
【答案】:B
【解析】根据物权相关法律规定,土地承包经营权自土地承包经营权合同生效时设立,不以登记为生效要件;动产质权自出质人交付质押财产时设立,并非以登记为生效要件;地役权自地役权合同生效时设立,当事人要求登记的,可以向登记机构申请地役权登记,未经登记,不得对抗善意第三人,不以登记为生效条件。而不动产抵押权设立,需办理抵押登记,抵押权自登记时设立。所以,登记才能生效的物权是在不动产上设置的抵押权。
5、刑罚的轻重应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应,这是刑法的()。
A.罪刑相适应原则
B.平等原则
C.宽严相济原则
D.罪刑法定原则
【答案】:A
【解析】刑罚的轻重应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应,此表述体现的是罪刑相适应原则。罪刑相适应原则的核心要求是刑罚的轻重必须与犯罪行为的社会危害性和犯罪人的人身危险性相匹配,做到重罪重罚、轻罪轻罚、罚当其罪。平等原则强调在刑法适用上,任何人不论其身份、地位等因素,都应被平等对待。宽严相济原则是刑事政策,要求在刑事司法活动中根据犯罪的具体情况,区别对待,做到宽中有严、严中有宽、宽严适度。罪刑法定原则是指法无明文规定不为罪、法无明文规定不处罚,强调犯罪和刑罚必须由法律明确规定。所以本题正确答案体现的是罪刑相适应原则。
6、马克思主义哲学的直接理论来源是()
A.英国古典政治经济学
B.法国空想社会主义
C.德国古典哲学
D.法国哲学
【答案】:C
【解析】马克思主义哲学的直接理论来源是德国古典哲学,英国古典政治经济学、法国空想社会主义是马克思主义其他组成部分来源,法国哲学并非其直接理论来源。
7、森林、海洋以及湿地并称为地球的三大生态系统。其中,湿地被称为()。
A.“地球之心”
B.“地球之肺”
C.“地球之肾”
D.“地球之脾”
【答案】:C
【解析】森林、海洋和湿地并称为地球三大生态系统。湿地具有多种重要功能,它能够调节水分平衡、净化水质,起到过滤和分解污
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