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2026年通风技术员反思总结

2026年，作为通风技术员，我主要负责工业厂房、地下工程等场景的通风系统设计优化、日常运维监管、隐患排查整改等工作。一年来，在完成各项基础工作的同时，也经历了多次问题处置与应急响应。通过复盘全年工作，我清晰地认识到自身在技术能力、工作方法、责任落实等方面存在的不足。现将本年度工作反思总结如下，旨在找准问题、剖析根源，明确改进方向，提升后续工作质量。

一、本年度工作核心履职情况

2026年，我累计参与3个新建项目的通风系统方案设计与施工技术交底，完成12处既有通风系统的巡检维护工作，排查整改通风管路堵塞、风机运行异常、风量不足等各类隐患46项，组织开展通风安全技术培训3场次。通过一系列工作，基本保障了负责区域通风系统的稳定运行，有效降低了粉尘、有害气体积聚风险，为生产作业安全提供了基础支撑。但在工作推进过程中，多个环节暴露出明显问题，亟需深入反思整改。

二、工作中存在的主要问题与不足

（一）技术专业能力存在短板，复杂场景应对不足

在处理复杂环境下的通风问题时，技术储备不足的短板尤为突出。例如，在某地下工程通风系统优化项目中，因未充分考量地质条件对通风管路布局的影响，初始设计方案存在管路阻力过大、局部风量分配不均的问题，导致项目施工阶段多次返工，不仅延误了工期，还增加了施工成本。此外，对新型智能通风设备的调试与运维技术掌握不熟练，面对设备智能控制系统报警、参数异常等情况时，常常无法快速定位问题根源，依赖设备厂家技术人员解决，影响了问题处置效率。

（二）工作统筹规划不足，被动应对问题较多

全年工作多以“事后处置”为主，缺乏系统性的前置规划与预判。在日常巡检工作中，存在“走马观花”现象，对通风系统的隐蔽部位、易损耗部件检查不细致，导致部分隐患未能及时发现，直至出现明显故障才着手处理。例如，某厂房通风风机因轴承润滑不足出现异响，此前多次巡检均未察觉，最终导致风机停机检修，影响了厂房正常生产作业。同时，对季节性通风需求的预判不足，如夏季高温时段未提前优化通风系统运行参数，导致部分区域降温效果不佳；冬季低温时段未及时做好管路防冻措施，出现管路结冰堵塞问题。

（三）沟通协调效能不足，协同工作推进不畅

通风工作涉及施工、生产、运维等多个部门，高效的沟通协调是保障工作顺利推进的关键，但本年度在这方面存在明显欠缺。一方面，与施工部门对接技术交底时，未能将通风系统设计要点、施工规范等内容清晰传达，导致施工过程中出现管路连接偏差、设备安装不规范等问题；另一方面，与生产部门沟通不足，未充分了解生产工艺调整对通风需求的影响，导致通风系统参数无法及时适配生产变化，出现局部通风效果不达标的情况。此外，在隐患整改工作中，对整改责任部门的督促跟进不到位，部分整改任务未能按时完成，存在隐患反弹风险。

（四）责任意识有待强化，细节把控不够严格

在部分工作中，存在“重完成、轻质量”的倾向，责任意识不够牢固。例如，在通风系统风量检测工作中，因急于完成检测任务，未严格按照检测规范多次复核数据，导致某次检测结果存在偏差，后续发现后重新检测，浪费了时间与人力成本。同时，对通风系统相关技术资料的整理归档不及时、不规范，部分项目的设计图纸、检测报告、整改记录等资料散落存放，影响了后续工作的查阅与追溯。

三、问题产生的根源剖析

深入剖析上述问题，根源主要在于三个方面：一是主动学习意识不强，满足于完成基础工作，未主动跟进通风领域的新技术、新规范、新设备，导致技术能力与行业发展、工作需求脱节；二是工作方法较为粗放，缺乏“事前规划、事中管控、事后复盘”的系统思维，对工作重点、风险点预判不足，难以形成工作闭环；三是责任担当不够到位，存在麻痹思想与侥幸心理，对工作细节的把控不够严格，未能以“时时放心不下”的态度对待每一项工作任务。

四、后续改进措施与努力方向

针对以上问题与根源，后续我将从以下四个方面着力改进，全面提升工作能力与履职质量：

（一）强化技术学习，提升专业素养。制定系统的学习计划，主动学习通风系统设计、智能通风设备运维、复杂环境通风优化等专业知识，重点钻研《工业通风与防尘工程技术规范》等最新行业标准。同时，积极参与行业培训、技术交流活动，向经验丰富的同行请教，积累复杂场景问题处置经验。此外，主动上手实操新型智能通风设备，熟练掌握设备调试、故障排查技巧，提升自主解决技术问题的能力。

（二）优化工作方法，强化统筹规划。建立“前置规划—事中管控—事后复盘”的工作机制，每月初梳理工作任务，明确工作重点与时间节点，提前预判可能出现的问题并制定应对措施。细化日常巡检方案，对隐蔽部位、易损耗部件制定专项巡检清单，确保巡检无死角。针对季节性通风需求，提前制定优化方案，保障通风系统适配不同时段的工作需求。同时，定期对工作完成情况进行复盘总结，提炼经验教训，持续优化工作