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2026年急诊科护士工作计划
2026年，作为急诊科护士，我将围绕“精准急救、安全护航、人文赋能、团队共进”四大核心目标，结合科室年度发展规划与急诊护理工作特点，从临床护理、能力提升、患者安全、信息化应用、人文关怀、科研教学及公共健康普及等维度制定具体工作计划，确保各项任务可量化、可执行、可评估。
一、临床护理工作精细化管理
1.分诊流程优化与精准度提升
针对急诊患者病情复杂、就诊集中的特点，2026年将重点优化分诊环节：①引入AI辅助分诊系统，结合患者主诉、生命体征（心率、血压、血氧、意识状态）及电子病历历史数据，动态调整分诊等级（1-5级），目标将分诊准确率从92%提升至
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