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安全经费的提取和使用管理制度

一、制度目的

为了加强企业安全管理，保障企业员工的身体安全和资产安全，合理使用安全经费，提高企业的安全保障本领，特订立本制度。

二、适用范围

本制度适用于企业的职能部门，相关人员必需严格遵守本制度的规定。

三、安全经费的提取

安全经费的提取必需符合国家、地方和企业相关规定，且必需符合企业的安全经费预算。

每个季度，各职能部门需要报送安全经费使用计划，包含需要提取的经费数额、使用用途、使用期限等认真内容。

安全经费的提取需经过企业安全管理部门的审批，并在财务部门登记备案后方可进行。

职能部门在使用前必需依照预算计划使用，并将相关事项及时报告给企业安全管理部门。

四、安全经费的使用

安全经费重要用于以下方面：

购买和维护安全设备和器材；

组织安全培训和演练活动；

布置安全巡检和监控工作；

提升员工安全意识和技能；

处理安全事故和隐患排查；

其他与安全管理相关的支出。

职能部门在使用安全经费时必需依照公司规定的程序和流程进行，保证资金使用的合理性和规范性。

使用安全经费过程中，应进行认真的记录和归档，包含经费支出明细、购买设备清单、培训和演练活动计划及结果等。

五、安全经费的管理标准

职能部门需要订立认真的安全经费使用计划，并在规定时间内报送企业安全管理部门。

安全经费的使用必需依照合理、节省的原则进行，不能存在挥霍、挪用等行为。

各职能部门在使用安全经费时必需严格遵守相关法律法规和企业的安全管理规定，确保资金使用合法、合规。

职能部门需加强安全经费使用过程中的监督和检查，对使用欠妥、超支等行为及时发现并矫正。

六、安全经费的考核标准

安全经费使用情况将纳入企业的绩效考核体系，作为职能部门考核的紧要指标之一、

职能部门应及时向企业安全管理部门汇报安全经费的使用情况，并提交必需的经费使用证明料子。

企业安全管理部门将对职能部门的安全经费使用情况进行定期审查和评估，并予以相应的评价和反馈。

七、违规处理

假如职能部门违反本制度规定，在安全经费使用过程中存在挪用、挥霍等行为，将会受到相应的违规处理，包含但不限于扣减绩效奖金、通报批判、责令整改等。

对于涉嫌违法犯罪的行为，企业将移交相关部门进行调查处理，并保存采取法律手段追究责任的权利。

八、附则

对于在安全经费使用过程中发现的问题和建议，职能部门及时向企业安全管理部门进行反馈，以改进和完满制度。

企业安全管理部门有权依据实际需要对本制度进行调整和解释，并及时向职能部门进行通知。

结论

本《安全经费的提取和使用管理制度》旨在规范职能部门对安全经费的使用，加强企业安全管理，提高安全保障本领。各职能部门必需严格依照制度要求进行操作，确保安全经费的合理使用和管理。

制度负责人：

审批人：

日期：