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公务员其他类别考试试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.政府职能转变的关键是（）

A.政企分开

B.强化对企业管理

C.简化办事程序

D.提高行政效率

2.下列不属于行政决策原则的是（）

A.信息原则

B.预测原则

C.最优原则

D.动态原则

3.我国公务员制度与西方文官制度标榜的文官“政治中立”的本质区别是（）

A.坚持党管干部的原则

B.坚持为人民服务的宗旨

C.坚持党的基本路线

D.坚持德才兼备的用人标准

4.下列属于行政系统外部监督的是（）

A.审计监督

B.上级政府监督

C.司法监督

D.监察监督

5.行政领导者决策能力的强弱与决策艺术高低主要体现在（）上。

A.宏观决策

B.风险型决策

C.非程序性决策

D.理想决策

6.现代行政决策体制一般由三部分组成，包括中枢系统、咨询系统和（）

A.反馈系统

B.参谋系统

C.控制系统

D.信息系统

7.下列不属于公务员交流方式的是（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮岗

8.行政执行的手段不包括（）

A.法律手段

B.行政手段

C.经济手段

D.文化手段

9.下列属于行政组织特性的是（）

A.政治性与社会性

B.理论性与实践性

C.普遍性与特殊性

D.集体性与个体性

10.我国公务员的级别分为（）级。

A.15

B.20

C.27

D.30

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.行政组织的基本要素有（）

A.组织目标

B.机构设置

C.人员构成

D.权责体系

2.行政决策的评估与总结是（）

A.前一次循环的终点

B.后一次循环的开端

C.国家公务员考核的一种形式

D.行政决策实施模式的一个过程

3.公务员考核的内容包括（）

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

4.行政监督的主体包括（）

A.政党

B.国家机关

C.社会组织

D.公民

5.行政领导的权力来源有（）

A.法定权

B.奖惩权

C.专长权

D.个人影响权

6.行政执行的准备工作包括（）

A.计划准备

B.法规准备

C.组织准备

D.物质准备

7.下列属于公务员应当履行的义务有（）

A.模范遵守宪法和法律

B.按照规定的权限和程序认真履行职责

C.全心全意为人民服务，接受人民监督

D.保守国家秘密和工作秘密

8.行政组织的类型包括（）

A.领导机关

B.职能机关

C.辅助机关

D.派出机关

9.行政决策的原则包括（）

A.民主原则

B.效益原则

C.系统原则

D.法制原则

10.行政协调的作用有（）

A.化解矛盾

B.增进团结

C.提高效率

D.避免冲突

三、判断题（每题2分，共10题）

1.行政组织是行政体制的载体。（）

2.行政决策的主体只能是国家行政机关及其工作人员。（）

3.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。（）

4.行政监督的对象是行政相对人。（）

5.行政执行是实现行政决策目标的保证。（）

6.行政领导的权威完全来自于法定权力。（）

7.行政组织的设置应该以工作为中心。（）

8.行政决策的科学性原则要求决策必须符合客观规律。（）

9.公务员交流的范围仅限于公务员队伍内部。（）

10.行政协调可以解决一切矛盾。（）

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述行政组织的特点。

答：行政组织具有政治性与社会性，政治性体现阶级性，社会性具管理社会公共事务职能；具有法制性与权威性，依法设置且具强制力；具有系统性与动态性，是有机整体且随环境变化调整。

2.简述公务员考核的意义。

答：能为公务员管理其他环节提供依据，合理任用、升降等；激励公务员积极工作，提高素质与效率；加强监督，促进依法履职；为公众了解公务员工作提供途径，提升政府公信力。

3.简述行政决策的程序。

答：包括发现问题、确定目标；调查预测、拟定方案；评估选优、确定方案；实施方案、追踪反馈。每个环节紧密相连，确保决策科学合理可行。

4.简述行政执行的手段。

答：有法律手段，依靠法律法规规范行为；行政手段，凭借行政权力强制推行；经济手段，运用经济杠杆调节；思想教育手段，通过宣传教育引导。

五、讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论行政监督对政府工作的重要性。

答：行政监督可确保政府依法行政，防止权力滥用和腐败。能保障政策执行不走样，提高工作效率和质量。促进政府信息公开，增强公信力，还可收集民意，使决策更科学民主，提升