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选矿厂安全防范制度模板

一、制度目的

为确保选矿厂的生产运营安全，保护员工的身体健康和资产安全，订立本安全防范制度，旨在明确安全责任、规范安全操作，提高安全意识和技能，做到事故防备、早期发现及时处理，并依据规定的管理标准和考核标准，有效降低安全风险，保障选矿厂的长期稳定发展。

二、适用范围

本安全防范制度适用于选矿厂内全部员工、访客以及与选矿厂相关的承包商和供应商。

三、安全责任

选矿厂的负责人负有最终安全责任，需确保制度的实施和执行，供应必需的资源和支持，促进安全文化的建设。

各部门主管负责本部门的安全工作，订立实在的安全措施和操作规程，并组织实施。

每位员工都有参加安全防范的责任，应严格依照制度要求执行，并自动报告和提出改进建议。

四、安全管理标准

安全设施管理

确保选矿厂的安全设施完好有效，并定期进行检测和维护。

订立安全设施的使用规范和操作规程，并进行培训和考核。

对于安全设施的损坏或故障，需及时报修和更换，并追溯原因。

应急预案管理

订立完满的应急预案，并加强对员工的培训和演练，熟识应急程序和操作方法。

定期组织应急演练，检验预案的可行性和有效性，并及时总结改进。

配备完备的应急装备和设施，确保能够快速响应和处理突发事件。

安全生产培训

订立年度安全生产培训计划，并依据员工的岗位和工作特点，设计相应的培训内容。

员工入职培训时，必需接受安全生产培训，并通过考核方可上岗。

不定期组织针对特定安全问题的培训，提高员工的安全意识和技能。

不安全源管理

对选矿厂内的不安全源进行识别、评估和分类管理，并采取相应的掌控措施。

订立不安全源管理制度，明确责任人和管理措施，并定期检查和评估，确保掌控措施的有效性。

对于新引入的不安全源，必需进行安全评估和工艺调整，并取得相关部门的批准。

五、安全考核标准

安全设施合规性考核

定期对选矿厂的安全设施进行检查，确保其合规性和有效性。

检查内容包含但不限于：消防设施、安全标识、防护设备等。

发现问题需立刻整改，整改后需进行复查和记录。

应急预案执行考核

定期组织应急演练，并评估其执行情况和效果。

演练过程中发现的问题需要进行整改，并总结改进措施。

对于应急预案的更新和修订，需经过相关部门的审核和批准。

安全生产培训质效考核

对员工进行定期安全培训，并进行考核评估。

依据考核结果，进行嘉奖和惩罚，并建立安全培训档案。

针对员工的安全意识和技能不足，进行有针对性的再培训。

不安全源管控考核

定期对不安全源进行评估和管控措施的检查，并进行考核。

发现问题需立刻整改，并追溯原因，防止仿佛问题再次发生。

不安全源的管控考核结果需作为绩效考核的紧要依据。

六、后果和惩罚

依据违反本安全防范制度的程度和后果严重性，进行相应的惩罚和纪律处分，包含但不限于口头警告、罚款、停职、辞退等措施。同时，要督促违规人员进行相关培训并进行矫正。

七、附则

本制度依据国家、地区和行业的相关法律法规编制，必需与之保持全都。

本制度的修订和更改需经过相关部门的审批和批准，并进行全员通知和培训。

选矿厂的各级管理人员应贯彻执行本制度，并做好相关的监督和检查工作。

以上规章制度已经订立并执行，尽管可能需要依据实际情况进行调整和修改，我们将连续努力，不绝完满和加强选矿厂的安全防范工作，确保员工的安全和公司的连续发展。

制度订立部门：企业职能部门

日期：[订立日期]