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安全检查及隐患治理管理制度
1目的
识别可能导致人员危害、财产损失的行为与条件，控制与其相关的风险。
2范围
本制度规定了企业安全检查的类型、检查内容、检查频率、人员等要求，适用于企业安全检查的管理。
3职责
3.1总经理审批安全检查制度并督促执行，审阅相关检查和措施，参加必要的检查。
3.2安全部制定安全检查制度并报批执行，组织检查和整改落实。
3.3安全管理人员负责现场检查和整改，制止违章。
4管理内容与方法
4.1总则
4.1.1建立公司、部门/车间、班组、岗位四级安全生产检查网络系统，对事故隐患进行排查、治理。
4.1.2安全生产检查必须要有明确的目的、要求和具体计划，必须建立由单位领导负责和有关人员参加的安全生产检查组织，加强领导，做好安全生产检查工作。
4.1.3安全生产检查应贯彻领导与员工相结合、专业管理与员工管理相结合、检查与整改相结合的原则，依靠员工，专管成线，群管成网。
4.1.4各级安全生产检查组织和人员，有权要求受检单位报告安全生产、劳动保护工作情况，提供有关资料；有权调查询问及召开座谈会；有权制止违章指挥和违章作业行为；对安全隐患，有权提出限期整改并向上级报告；对蓄意对抗检查者，有权提出处理意见。
4.2安全生产检查分类
4.2.1定期安全生产检查
4.2.1.1公司级综合安全检查：
检查人员：公司总经理、各部门负责人、有关技术管理人员等。
频次：每季度一次
4.2.1.2职能部门联合检查：
检查人员：各部门负责人、有关技术管理人员等。
频次：每月一次
4.2.1.3定期安全检查内容:
安全生产法律法规、规章制度、规程标准及企业规章制度的贯彻执行情况；
企业各级人员安全生产责任制执行情况；
生产重要设施、装备和关键设备、装置的完好状况及日常维护管理、保养情况，劳动防护用品的配备和使用情况；
对存在较大危险因素的生产经营场所以及重点环节、部位重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措施制度的落实情况；
造成职业中毒或职业病的尘毒产生点及其作业人员；
直接管理重要危险点和有害点的部门及其负责人；
事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况；
安全基础工作教育培训情况,特别是单位主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员的持证上岗情况和一线员工（包括劳务工）的教育培训情况，以及劳动组织、用工等情况；
应急预案制定、演练和应急救援物资、设备配备及维护情况；
新建、改建、扩建工程项的安全“三同时”（安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用）执行情况。
4.2.2经常性安全生产检查
4.2.2.1职能部门日常安全检查：
检查人员：职能部门专业技术人员。
频次：每周至少一次。
职能部门日常检查内容：
生产重要设施、装备和关键设备、装置的完好状况及日常维护管理、保养情况，劳动防护用品的配备和使用情况；
对存在较大危险因素的生产经营场所以及重点环节、部位重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措施制度的落实情况；
安全基础工作教育培训情况、特种作业人员的持证上岗情况和一线员工（包括劳务工）的教育培训情况等；
新建、改建、扩建工程项的安全“三同时”执行情况。
4.2.2.2车间安全日常检查：
检查人员：车间安全负责人、安全员、技术员、班组长等。
频次：每周一次
车间日常检查内容:
生产重要设施、装备和关键设备、装置的完好状况及日常维护管理、保养情况，劳动防护用品的配备和使用情况；
对存在较大危险因素的生产经营场所以及重点环节、部位重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措施制度的落实情况；
安全基础工作教育培训情况、特种作业人员的持证上岗情况和一线员工（包括劳务工）的教育培训情况等；
新建、改建、扩建工程项的安全“三同时”执行情况。
班组“三检制”工作的开展执行情况。
4.2.2.3班组长日常安全检查：
检查人员：班组长。
频次：每天一次
检查内容:
生产重要设施、装备和关键设备、装置的完好状况及日常维护管理、保养情况，劳动防护用品的配备和使用情况；
对存在较大危险因素的生产经营场所以及重点环节、部位重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措施制度的落实情况；
安全基础工作教育培训情况、特种作业人员的持证上岗情况和一线员工（包括劳务工）的教育培训情况等；
新建、改建、扩建工程项的安全“三同时”执行情况。
员工班中安全作业规程执行情况。
4.2.2.4岗位安全检查
检查人员：岗位操作工
频次：按岗位操作要求频次
检查内容:
生产重要设施、装备和关键设备、装置的完好状况及日常维护管理、保养情况；
对存在较大危险因素的生产经营场所以及重点环节、部位重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措
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