公务员队伍建设培训课件.pptVIP

公务员队伍建设培训课件

第一章：公务员队伍建设的重要意义骨干力量公务员队伍是党和国家事业发展的中坚力量，是推进改革发展稳定各项工作的重要依靠。他们直接承担着贯彻执行党的路线方针政策、服务人民群众的重要职责。关键保障高素质专业化公务员队伍是实现国家治理体系和治理能力现代化的关键保障。队伍素质的高低直接关系到党的执政能力和政府的公信力。时代要求

公务员队伍建设的时代背景新思想引领深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,是公务员队伍建设的根本遵循。必须用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。战略布局统筹推进五位一体总体布局和协调推进四个全面战略布局,对公务员队伍的政治素质、专业能力、工作作风提出了更高要求。发展需求

政治引领使命担当

第二章:指导思想与基本原则1党管干部坚持党对公务员队伍建设的全面领导,确保培训工作始终沿着正确政治方向前进。强化政治统领,服务党和国家工作大局。2德才兼备以德为先、能力为重,既注重政治品德和职业道德培养,又强调专业能力和综合素质提升,实现德才并重、全面发展。3改革创新坚持改革创新、依法治训,不断完善培训体系,创新培训方式方法,提高培训的针对性和实效性。4精准施训

2024—2028年公务员培训总体目标12天年度培训时长每名公务员每年累计参加培训时间不少于12天或90学时,确保培训覆盖面和培训质量。5项核心素质标准建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质公务员队伍。100%体系完善度

第三章:培训内容体系理想信念教育以习近平新时代中国特色社会主义思想为核心内容,深入学习党的理论创新成果。职业道德教育培养忠诚、廉洁、公正的职业操守,树立正确的权力观、地位观、利益观。施政能力提升学习新发展理念,掌握依法行政、公共管理的理论知识和实践技能。专门业务培训针对岗位特点开展专业知识和技能培训,提升履职尽责的能力。科学人文素养

理想信念教育重点1党史国史学习深入学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,学习党章党规,增强历史自觉和文化自信。2政治意识强化增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。公仆意识培养

职业道德教育案例廉政警示教育通过分析典型违纪违法案例,深刻剖析腐败根源,强化纪律规矩意识。以案为鉴、以案促改,筑牢拒腐防变的思想防线。违反中央八项规定精神案例权力寻租与利益输送案例失职渎职典型案例分析职业道德规范系统解读《公务员法》规定的职业道德要求,明确行为准则和纪律底线。培养忠诚老实、公道正派、清正廉洁的职业品格。忠于国家、忠于人民的政治品格恪尽职守、勤勉尽责的工作态度清正廉洁、公私分明的道德操守三严三实要求将严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实贯穿培训全过程,内化于心、外化于行。

施政能力提升专题01供给侧结构性改革深入理解创新驱动发展战略,掌握推动经济高质量发展的政策措施和工作方法。02数字政府建设培养大数据思维和信息化素养,提升运用现代信息技术推进政务服务创新的能力。03乡村振兴战略学习精准扶贫成果巩固与乡村振兴有效衔接的政策要求,掌握农村工作方法。

依法行政培训法律法规学习宪法作为根本大法的学习贯彻行政许可法、行政处罚法等基本法律与岗位职责相关的专门法律法规党内法规制度体系学习依法履职能力培养法治思维和法治方式,提高运用法律手段解决问题的能力。严格规范公正文明执法,维护法律权威和政府公信力。法治政府建设学习法治政府建设实施纲要,推进依法决策、依法行政、依法监督。完善行政执法程序,规范行政执法行为,保障公民合法权益。

专门业务培训示例财政预算管理学习预算编制、执行、监督全流程管理,掌握财政资金使用规范和绩效评价方法,提高财政资金使用效益。应急管理提升公共安全风险防控和应急处置能力,掌握突发事件应对的组织指挥、协调联动机制。生态文明建设学习环境保护政策法规,掌握生态文明建设的理念、方法和实践路径,推动绿色发展。

科学人文素养拓展心理健康学习心理调适方法,掌握压力管理技巧,提升心理韧性和情绪管理能力,保持良好的身心状态。政务公开学习政务公开制度,掌握信息安全保密要求,提升政务服务透明度和公信力。国防教育加强国防观念和国家安全意识教育,学习总体国家安全观,促进民族团结进步。

第四章:培训类型与分类分级初任培训帮助新录用公务员尽快适应岗位要求,完成角色转换,掌握履职必备的基本知识和技能。任职培训针对晋升领导职务的公务员开展能力提升培训,增强领导素质和管理能力。专门业务培训围绕岗位职责开展专业技能强化培训,提升专业化水平和业务能力。在职培训持续更新知识结构,提升综合素质和履职能力,适应新形势新任务要求。

分类分级培训策略1综合管理类重点提升公共管理、政策制定、综合协调和服务大局的能力。2专业技术类强化专业理论知识学习